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Fondée par des passionnés de l'apprentissage et de l'innovation, Learni s'est donnée pour mission de rendre la formation professionnelle accessible à tous, partout dans le monde. Notre équipe intervient dans les plus grandes métropoles — Paris, Lyon, Marseille — mais aussi à l'international, pour accompagner les talents et les organisations dans leur montée en compétences.
Ne laissez pas ce retard s'accumuler
Sans maîtrise des techniques et outils collaboratifs pour les groupes de travail, 70% des projets déraillent par manque de cohésion et de communication efficace.
Les équipes mal gérées perdent en moyenne 25% de productivité, soit 15 000 € par mois pour une équipe de 10 personnes en réunions inutiles et retards cumulés.
Cela génère un turnover de 40% plus élevé, fragilisant l'entreprise et compromettant la carrière des managers qui peinent à fédérer leurs collectifs.
Chaque mois sans compétences adaptées aggrave les risques : stagnation business et perte de compétitivité face à la concurrence.
Définition et typologie des groupes (formels/informels, projets, communautés), rôles et profils types, facteurs clefs de réussite, leviers de motivation, cadre réglementaire, inclusion et diversité, exercices pratiques d’identification des besoins et de constitution de groupes
Techniques d’animation participative (brainstorming, world café, ateliers créatifs), gestion de la communication interpersonnelle, outils numériques collaboratifs (Google Groups, Slack, Teams), rituels d’équipe à distance et en présentiel, atelier de simulation d’animation
Identification des signaux faibles de dysfonctionnement, gestion des conflits, leadership situationnel, feedback constructif, indicateurs de performance collective, outils d’autoévaluation et de reporting, retour d’expérience sur cas réels, élaboration d’un plan de progression personnalisé
La formation Gestion Efficace des Groupes de Travail : Techniques et Outils Collaboratifs est délivrée en présentiel ou distanciel (blended-learning, e-learning, classe virtuelle, présentiel à distance). Chez Learni, organisme de formation certifié Qualiopi, chaque parcours est conçu pour maximiser l'acquisition de compétences, quel que soit le mode de formation choisi.
Le formateur alterne entre méthode démonstrative, interrogative et active (via des travaux pratiques et/ou des mises en situation). Cette approche pédagogique garantit un apprentissage concret et directement applicable en entreprise.
Pour le bon déroulement de la formation Gestion Efficace des Groupes de Travail : Techniques et Outils Collaboratifs, les moyens pédagogiques suivants sont nécessaires :
En cas de formation intra-entreprise sur site externe à Learni, le client s'assure et s'engage à disposer de toutes les ressources matérielles pédagogiques nécessaires (équipements informatiques, connexion internet…) au bon déroulement de l'action de formation conformément aux prérequis indiqués dans le programme de formation communiqué.
L'évaluation des compétences acquises lors de la formation Gestion Efficace des Groupes de Travail : Techniques et Outils Collaboratifs s'effectue à travers :
Learni s'engage pour l'accessibilité de ses formations professionnelles. Toutes nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Nos équipes sont à votre disposition pour adapter les modalités pédagogiques à vos besoins spécifiques. N'hésitez pas à nous contacter pour toute demande d'aménagement.
Les formations Learni sont disponibles en inter-entreprise et intra-entreprise, en présentiel comme en distanciel. Les inscriptions sont possibles jusqu'à 48 heures ouvrées avant le début de la formation. Nos formations sont éligibles aux financements OPCO, Pôle emploi et FNE-Formation. Contactez-nous pour étudier ensemble votre projet de formation et les possibilités de prise en charge.
« cool, j'ai appris des trucs »
« j'etais perdu au debut mais Ramy Saharaoui m'a pas laché, il a pris le temps. merci vraiment »
« la formation dev etait intense mais grave bien. merci Anthony Khelil »
« 😊👍 »
« bien 👍 »
« Allan Busi t'es au top, continue comme ça. formation géniale »
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Avant, pendant, après : on cadre, on présente le formateur, on adapte le contenu et on mesure l'impact. Vous gardez la main du début à la fin.
Chaque formateur est validé sur trois critères : expertise métier en exercice, pédagogie éprouvée et alignement avec votre secteur.
Visio de 30 minutes entre vous et le formateur retenu pour valider l'alignement, ajuster le contenu et lever les derniers doutes.
Pas de slides recyclées. Le syllabus est retravaillé à partir de vos cas réels : outils, contraintes, vocabulaire, projets en cours.
Évaluations à chaud, à 30/90/180 jours et plan de consolidation. Si la formation n'a pas l'impact prévu, on retravaille.
Une promesse simple : vous ne payez pas pour découvrir le formateur le jour J. Tout est validé en amont, par vous.
Ressources HumainesQualiopi
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Gestion de projetsQualiopi30 minutes avec un conseiller formation. Sans engagement. Sans argumentaire commercial maquillé en démo.
