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Financement formation

Se former avec OPCO EP

Entreprises de proximité, artisanat, professions libérales

  • 460 000Entreprises adhérentes
  • 3 MSalariés couverts
  • 2019OPCO depuis
Présentation

À propos de OPCO EP

OPCO EP (Entreprises de Proximité) est le premier OPCO français en nombre d'entreprises adhérentes : il accompagne 460 000 TPE et PME et 3 millions de salariés. Il couvre 54 branches professionnelles dont la coiffure, la pharmacie d'officine, l'optique, l'hôtellerie indépendante, l'auto-école, les professions libérales du droit et de la santé.

C'est l'OPCO clé pour toute structure de moins de 50 salariés cherchant à se transformer numériquement : adoption d'outils IA, automatisation des back-offices, sécurisation du SI, montée en compétences digitales du personnel d'accueil et de gestion.

Secteurs couverts

Branches et secteurs

  • Artisanat
  • Commerce de proximité
  • Professions libérales
  • Hôtellerie-restauration
  • Coiffure
  • Auto-école

Branches principales : Coiffure · Pharmacie d'officine · Hôtels, cafés, restaurants indépendants

Mode d'emploi

Mobiliser un financement OPCO EP

01

Qui peut en bénéficier

TPE/PME des branches concernées, dirigeants non-salariés et travailleurs indépendants éligibles via le Fonds d'Assurance Formation. Les entreprises de moins de 11 salariés bénéficient d'une enveloppe annuelle dédiée.

02

Comment monter le dossier

Identifiez votre branche sur opco-ep.fr, créez votre compte employeur, déposez votre demande de prise en charge avec le devis Learni au moins 4 semaines avant le démarrage. Pour les entreprises de moins de 11 salariés, le formulaire simplifié permet une réponse en 5 jours ouvrés.

03

Plafonds et tarifs indicatifs

Plafonds variables selon la branche, généralement 25 à 50 €/heure pour le plan de développement. Forfaits dirigeants : jusqu'à 1 800 €/an pour les non-salariés.

Devis sous 24h

Mobilisez OPCO EP pour vos formations Learni

Notre équipe administrative gère intégralement le dossier OPCO de A à Z. Vous vous concentrez sur la montée en compétences.

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