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Pour lutter contre les inégalités d'accès à l'éducation, Learni offre un kit scolaire complet à un enfant dans le besoin pour chaque formation réservée. Vous montez en compétence, un enfant prend le chemin de l'école.
Fondée par des passionnés de l'apprentissage et de l'innovation, Learni s'est donnée pour mission de rendre la formation professionnelle accessible à tous, partout dans le monde. Notre équipe intervient dans les plus grandes métropoles — Paris, Lyon, Marseille — mais aussi à l'international, pour accompagner les talents et les organisations dans leur montée en compétences.
Ne laissez pas ce retard s'accumuler
Sans compétences en mentorat, 70% des managers novices voient leur équipe stagner, entraînant un turnover de 25% selon l'étude Gallup 2023, avec des pertes financières estimées à 50 000€ par poste vacant en recrutement et formation.
Les carrières piétinent, les promotions passent à côté des talents sous-guidés, et l'entreprise perd en compétitivité face aux concurrents agiles.
Maîtrisez le mentorat dès maintenant pour inverser ces risques et propulser vos résultats.
Découvrez les bases du mentorat à travers des modules interactifs en distanciel, explorez les rôles du mentor versus coach, utilisez des outils d'auto-évaluation comme le questionnaire MBTI pour identifier vos forces, analysez des cas concrets d'entreprises comme Google, réalisez votre premier exercice de matching mentor-mentoré, et produisez un livrable personnel sur votre style de guidance naissant.
Plongez dans l'écoute active avec des sessions pratiques via Zoom, pratiquez des role-plays filmés pour simuler des entretiens mentorat, intégrez des techniques comme la reformulation et les questions ouvertes, testez sur des scénarios réels d'équipes en difficulté, recevez des feedbacks immédiats de pairs et formateur, et élaborez un template de session mentorat prêt à l'emploi pour votre entreprise.
Apprenez à créer des plans individualisés en utilisant la méthode SMART lors d'ateliers collaboratifs, analysez les besoins des mentorés via des diagnostics rapides en ligne, intégrez des outils comme Trello pour suivre les progrès, appliquez sur des études de cas d'entreprises en transformation, ajustez en temps réel avec des simulations, et générez votre premier plan certifiant adaptable à tout contexte professionnel.
Passez à l'action avec des sessions mentorat simulées en petits groupes distanciels, gérez des obstacles courants comme la résistance au changement, utilisez des scripts prêts-à-l'emploi pour structurer vos interventions, intégrez des outils digitaux comme Miro pour brainstormer solutions, évaluez l'efficacité via des métriques simples, et produisez un rapport d'intervention prêt pour une application immédiate en entreprise.
Clôturez par l'évaluation des résultats mentorat avec des KPI concrets comme le taux de rétention, mesurez l'impact via des sondages post-session anonymes, optimisez vos pratiques grâce à des retours 360°, explorez des cas d'études chiffrés de succès en management, préparez un plan de suivi personnel certifiant, et intégrez des ressources en ligne pour pérenniser vos compétences en entreprise.
La formation Formation Mentorat - Maîtriser la guidance des talents en entreprise est délivrée en présentiel ou distanciel (blended-learning, classe virtuelle, présentiel à distance). Chez Learni, organisme de formation certifié Qualiopi, chaque parcours est conçu pour maximiser l'acquisition de compétences, quel que soit le mode de formation choisi.
Le formateur alterne entre méthode démonstrative, interrogative et active (via des travaux pratiques et/ou des mises en situation). Cette approche pédagogique garantit un apprentissage concret et directement applicable en entreprise.
Pour le bon déroulement de la formation Formation Mentorat - Maîtriser la guidance des talents en entreprise, les moyens pédagogiques suivants sont nécessaires :
En cas de formation intra-entreprise sur site externe à Learni, le client s'assure et s'engage à disposer de toutes les ressources matérielles pédagogiques nécessaires (équipements informatiques, connexion internet…) au bon déroulement de l'action de formation conformément aux prérequis indiqués dans le programme de formation communiqué.
L'évaluation des compétences acquises lors de la formation Formation Mentorat - Maîtriser la guidance des talents en entreprise s'effectue à travers :
Learni s'engage pour l'accessibilité de ses formations professionnelles. Toutes nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Nos équipes sont à votre disposition pour adapter les modalités pédagogiques à vos besoins spécifiques. N'hésitez pas à nous contacter pour toute demande d'aménagement.
Les formations Learni sont disponibles en inter-entreprise et intra-entreprise, en présentiel comme en distanciel. Les inscriptions sont possibles jusqu'à 48 heures ouvrées avant le début de la formation. Nos formations sont éligibles aux financements OPCO, France Travail, FNE-Formation et CSP (contrat de sécurisation professionnelle). Contactez-nous pour étudier ensemble votre projet de formation et les possibilités de prise en charge.
« Learni a co-conçu notre programme IA pour 200 collaborateurs. Sélection rigoureuse, intervenants experts et accompagnement post-formation. Résultat : 92 % des apprenants ont mis en application en moins de 30 jours, et un ROI mesuré à +180 % sur le premier semestre. »
« Nous avons confié à Learni la création de notre nouveau cycle. Allan sélectionne désormais nos formateurs : contenus pertinents et fort engagement. Apprenants très satisfaits et offre éducative renforcée. »
« En tant que Responsable pédagogique, j'ai été conquis par la réactivité et le professionnalisme de Learni : sélection rigoureuse des formateurs, suivi exemplaire et impact concret sur nos cohortes. »
Avant, pendant, après : on cadre, on présente le formateur, on adapte le contenu et on mesure l'impact. Vous gardez la main du début à la fin.
Chaque formateur est validé sur trois critères : expertise métier en exercice, pédagogie éprouvée et alignement avec votre secteur.
Visio de 30 minutes entre vous et le formateur retenu pour valider l'alignement, ajuster le contenu et lever les derniers doutes.
Pas de slides recyclées. Le syllabus est retravaillé à partir de vos cas réels : outils, contraintes, vocabulaire, projets en cours.
Évaluations à chaud, à 30/90/180 jours et plan de consolidation. Si la formation n'a pas l'impact prévu, on retravaille.
Une promesse simple : vous ne payez pas pour découvrir le formateur le jour J. Tout est validé en amont, par vous.
Ressources humaines & recrutementQualiopi
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Marketing digital & stratégieQualiopi
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Efficacité & développement personnelQualiopiEfficacité & développement personnelQualiopiEfficacité & développement personnelQualiopi30 minutes avec un conseiller formation. Sans engagement. Sans argumentaire commercial maquillé en démo.
