Décrivez votre besoin, recevez en 3 min un parcours sur mesure et un devis pré-rempli. Un RDV 100 % gratuit avec un conseiller.
Fondée par des passionnés de l'apprentissage et de l'innovation, Learni s'est donnée pour mission de rendre la formation professionnelle accessible à tous, partout dans le monde. Notre équipe intervient dans les plus grandes métropoles — Paris, Lyon, Marseille — mais aussi à l'international, pour accompagner les talents et les organisations dans leur montée en compétences.
Ne laissez pas ce retard s'accumuler
Sans une maîtrise solide du mentorat en entreprise, 40 % des programmes échouent dès les six premiers mois, générant un turnover moyen de 22 % chez les talents clés.
Cela coûte à une PME typique 120 000 € par an en recrutements inutiles et pertes de productivité, selon des études de l’IFOP sur la rétention RH.
Les managers et RH responsables voient leur crédibilité s’effondrer face à une démotivation généralisée et des conflits internes multipliés par 3.
Chaque trimestre sans compétences en animation de mentorat expose l’entreprise à un risque croissant de fuite des compétences stratégiques.
Histoire et définitions du mentorat ; Différences entre mentorat, coaching et tutorat ; Les bénéfices pour les collaborateurs et l’organisation ; Facteurs de réussite et points de vigilance.
Cartographie des besoins et cible du programme ; Objectifs collectifs et individuels ; Processus de sélection et de mise en relation ; Élaboration d’une charte et des rôles des participants.
Préparer mentors et mentorés : attentes, postures, éthique et confidentialité ; Développer les compétences clés du mentor : écoute, reformulation, questionnement, feedback ; Prévenir et réguler les situations délicates.
Déroulement d’un entretien de mentorat ; Techniques d’animation de séances collectives ; Supports, outils numériques et logistiques ; Accompagnement tout au long du parcours.
Indicateurs de mesure et bilans ; Recueillir et capitaliser les retours d’expérience ; Communiquer et valoriser le dispositif ; Garantir la pérennité et l’amélioration continue.
La formation Maîtriser le Mentorat : Développer et Animer un Programme de Mentorat en Entreprise est délivrée en présentiel ou distanciel (blended-learning, e-learning, classe virtuelle, présentiel à distance). Chez Learni, organisme de formation certifié Qualiopi, chaque parcours est conçu pour maximiser l'acquisition de compétences, quel que soit le mode de formation choisi.
Le formateur alterne entre méthode démonstrative, interrogative et active (via des travaux pratiques et/ou des mises en situation). Cette approche pédagogique garantit un apprentissage concret et directement applicable en entreprise.
Pour le bon déroulement de la formation Maîtriser le Mentorat : Développer et Animer un Programme de Mentorat en Entreprise, les moyens pédagogiques suivants sont nécessaires :
En cas de formation intra-entreprise sur site externe à Learni, le client s'assure et s'engage à disposer de toutes les ressources matérielles pédagogiques nécessaires (équipements informatiques, connexion internet…) au bon déroulement de l'action de formation conformément aux prérequis indiqués dans le programme de formation communiqué.
L'évaluation des compétences acquises lors de la formation Maîtriser le Mentorat : Développer et Animer un Programme de Mentorat en Entreprise s'effectue à travers :
Learni s'engage pour l'accessibilité de ses formations professionnelles. Toutes nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Nos équipes sont à votre disposition pour adapter les modalités pédagogiques à vos besoins spécifiques. N'hésitez pas à nous contacter pour toute demande d'aménagement.
Les formations Learni sont disponibles en inter-entreprise et intra-entreprise, en présentiel comme en distanciel. Les inscriptions sont possibles jusqu'à 48 heures ouvrées avant le début de la formation. Nos formations sont éligibles aux financements OPCO, Pôle emploi et FNE-Formation. Contactez-nous pour étudier ensemble votre projet de formation et les possibilités de prise en charge.
« cool, j'ai appris des trucs »
« j'etais perdu au debut mais Ramy Saharaoui m'a pas laché, il a pris le temps. merci vraiment »
« la formation dev etait intense mais grave bien. merci Anthony Khelil »
« 😊👍 »
« bien 👍 »
« Allan Busi t'es au top, continue comme ça. formation géniale »
« cool, j'ai appris des trucs »
« j'etais perdu au debut mais Ramy Saharaoui m'a pas laché, il a pris le temps. merci vraiment »
« la formation dev etait intense mais grave bien. merci Anthony Khelil »
« 😊👍 »
« bien 👍 »
« Allan Busi t'es au top, continue comme ça. formation géniale »
« cool, j'ai appris des trucs »
« j'etais perdu au debut mais Ramy Saharaoui m'a pas laché, il a pris le temps. merci vraiment »
« la formation dev etait intense mais grave bien. merci Anthony Khelil »
« 😊👍 »
« bien 👍 »
« Allan Busi t'es au top, continue comme ça. formation géniale »
Avant, pendant, après : on cadre, on présente le formateur, on adapte le contenu et on mesure l'impact. Vous gardez la main du début à la fin.
Chaque formateur est validé sur trois critères : expertise métier en exercice, pédagogie éprouvée et alignement avec votre secteur.
Visio de 30 minutes entre vous et le formateur retenu pour valider l'alignement, ajuster le contenu et lever les derniers doutes.
Pas de slides recyclées. Le syllabus est retravaillé à partir de vos cas réels : outils, contraintes, vocabulaire, projets en cours.
Évaluations à chaud, à 30/90/180 jours et plan de consolidation. Si la formation n'a pas l'impact prévu, on retravaille.
Une promesse simple : vous ne payez pas pour découvrir le formateur le jour J. Tout est validé en amont, par vous.
Ressources HumainesQualiopi
Ressources HumainesQualiopi
Ressources HumainesQualiopi
Ressources HumainesQualiopi
Ressources HumainesQualiopi
Ressources HumainesQualiopiManagementQualiopiManagementQualiopi
ManagementQualiopi
ManagementQualiopi
ManagementQualiopi
ManagementQualiopi
Développement WebQualiopiDéveloppement WebQualiopiDéveloppement WebQualiopi
Développement WebQualiopi
Développement WebQualiopi
Développement WebQualiopiGestion de projetsQualiopi
Gestion de projetsQualiopiGestion de projetsQualiopi
Gestion de projetsQualiopiGestion de projetsQualiopi
Gestion de projetsQualiopi30 minutes avec un conseiller formation. Sans engagement. Sans argumentaire commercial maquillé en démo.
