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Fondée par des passionnés de l'apprentissage et de l'innovation, Learni s'est donnée pour mission de rendre la formation professionnelle accessible à tous, partout dans le monde. Notre équipe intervient dans les plus grandes métropoles — Paris, Lyon, Marseille — mais aussi à l'international, pour accompagner les talents et les organisations dans leur montée en compétences.
Ne laissez pas ce retard s'accumuler
Sans maîtrise du coaching intermédiaire, 68% des managers rapportent un turnover élevé de leurs talents, selon une étude Gallup 2023, entraînant des coûts de recrutement avoisinant 20 000€ par poste vacant et une perte de productivité de 25% dans les équipes démotivées.
Les entreprises paient cher cette lacune : baisses de performance collectives, conflits internes récurrents et stagnation des résultats, menaçant directement la carrière des responsables incapables de développer leur leadership.
Imaginez perdre des années de croissance faute de compétences en coaching adaptées aux défis modernes comme le télétravail.
Investissez dès maintenant dans cette formation certifiante pour sécuriser vos équipes, booster la rétention et propulser votre trajectoire professionnelle sans ces risques inutiles.
Découvrez les piliers du coaching intermédiaire à travers des présentations interactives sur les modèles GROW et OSCAR, appliqués à des cas concrets d'entreprise, puis passez à des exercices pratiques en binôme via visioconférence pour identifier les blocages des collaborateurs, analysez des vidéos de sessions réelles pour décortiquer l'écoute active, et produisez votre premier plan de coaching simple avec feedback immédiat du formateur, tout en intégrant des outils digitaux comme Miro pour visualiser les progrès, garantissant une progression tangible en 7 heures dynamiques.
Plongez dans des mises en situation réalistes inspirées de défis RH actuels, comme la gestion de la démotivation post-crise, en utilisant des techniques de questionnement puissant et de feedback 360 degrés, réalisez des role-playing filmés avec débriefing collectif pour affiner votre posture de coach, explorez des outils avancés tels que les assessments en ligne et les matrices de développement, et finalisez par la création de votre kit coaching personnel incluant templates et indicateurs de ROI, avec une évaluation formative pour valider vos acquis en 7 heures intensives, prêtes pour une application immédiate en entreprise.
La formation Formation Coaching - Maîtriser les techniques pour coacher vos équipes est délivrée en présentiel ou distanciel (blended-learning, e-learning, classe virtuelle, présentiel à distance). Chez Learni, organisme de formation certifié Qualiopi, chaque parcours est conçu pour maximiser l'acquisition de compétences, quel que soit le mode de formation choisi.
Le formateur alterne entre méthode démonstrative, interrogative et active (via des travaux pratiques et/ou des mises en situation). Cette approche pédagogique garantit un apprentissage concret et directement applicable en entreprise.
Pour le bon déroulement de la formation Formation Coaching - Maîtriser les techniques pour coacher vos équipes, les moyens pédagogiques suivants sont nécessaires :
En cas de formation intra-entreprise sur site externe à Learni, le client s'assure et s'engage à disposer de toutes les ressources matérielles pédagogiques nécessaires (équipements informatiques, connexion internet…) au bon déroulement de l'action de formation conformément aux prérequis indiqués dans le programme de formation communiqué.
L'évaluation des compétences acquises lors de la formation Formation Coaching - Maîtriser les techniques pour coacher vos équipes s'effectue à travers :
Learni s'engage pour l'accessibilité de ses formations professionnelles. Toutes nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Nos équipes sont à votre disposition pour adapter les modalités pédagogiques à vos besoins spécifiques. N'hésitez pas à nous contacter pour toute demande d'aménagement.
Les formations Learni sont disponibles en inter-entreprise et intra-entreprise, en présentiel comme en distanciel. Les inscriptions sont possibles jusqu'à 48 heures ouvrées avant le début de la formation. Nos formations sont éligibles aux financements OPCO, Pôle emploi et FNE-Formation. Contactez-nous pour étudier ensemble votre projet de formation et les possibilités de prise en charge.
« cool, j'ai appris des trucs »
« j'etais perdu au debut mais Ramy Saharaoui m'a pas laché, il a pris le temps. merci vraiment »
« la formation dev etait intense mais grave bien. merci Anthony Khelil »
« 😊👍 »
« bien 👍 »
« Allan Busi t'es au top, continue comme ça. formation géniale »
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Avant, pendant, après : on cadre, on présente le formateur, on adapte le contenu et on mesure l'impact. Vous gardez la main du début à la fin.
Chaque formateur est validé sur trois critères : expertise métier en exercice, pédagogie éprouvée et alignement avec votre secteur.
Visio de 30 minutes entre vous et le formateur retenu pour valider l'alignement, ajuster le contenu et lever les derniers doutes.
Pas de slides recyclées. Le syllabus est retravaillé à partir de vos cas réels : outils, contraintes, vocabulaire, projets en cours.
Évaluations à chaud, à 30/90/180 jours et plan de consolidation. Si la formation n'a pas l'impact prévu, on retravaille.
Une promesse simple : vous ne payez pas pour découvrir le formateur le jour J. Tout est validé en amont, par vous.
ManagementQualiopi
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Développement PersonnelQualiopiDéveloppement PersonnelQualiopi30 minutes avec un conseiller formation. Sans engagement. Sans argumentaire commercial maquillé en démo.
