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Fondée par des passionnés de l'apprentissage et de l'innovation, Learni s'est donnée pour mission de rendre la formation professionnelle accessible à tous, partout dans le monde. Notre équipe intervient dans les plus grandes métropoles — Paris, Lyon, Marseille — mais aussi à l'international, pour accompagner les talents et les organisations dans leur montée en compétences.
Ne laissez pas ce retard s'accumuler
Sans bases solides en management d'équipe, 70% des managers débutants font face à une démotivation rapide de leurs collaborateurs, entraînant un turnover de 25% supérieur en moins de 6 mois selon des études RH.
Les conflits non gérés coûtent 15 heures de productivité perdues par semaine par équipe de 5 personnes, et 40% des échecs managériaux proviennent d'un manque de compétences en leadership.
Risquez-vous la surcharge personnelle, les erreurs de délégation et la stagnation des résultats?
Formez-vous pour éviter ces pièges coûteux et propulser votre équipe vers l'excellence dès aujourd'hui.
Plongez dans les rôles essentiels du manager, réalisez une auto-évaluation de votre style via des questionnaires interactifs, analysez des cas concrets d'équipes réussies, définissez vos objectifs personnels, et découvrez des outils simples pour un leadership inspirant, dans une ambiance motivante qui vous donne envie de passer à l'action immédiatement.
Apprenez à communiquer avec impact, pratiquez le feedback constructif sur des simulations en visioconférence, explorez des méthodes pour motiver via des exercices de groupe, testez des outils digitaux pour des réunions dynamiques, et créez votre plan de motivation personnalisé, pour transformer vos échanges en leviers de performance collective.
Maîtrisez la délégation avec des matrices pratiques, simulez des scénarios de conflits pour les résoudre étape par étape, appliquez des techniques de médiation sur des cas concrets d'entreprise, identifiez les freins courants, et produisez votre fiche outil de délégation, gagnant en confiance pour des équipes autonomes et harmonieuses.
Développez des tableaux de bord simples pour suivre les performances, préparez et animez des entretiens d'évaluation via des role-plays, définissez des plans d'action correctifs, intégrez des indicateurs clés de succès, et finalisez votre kit manager avec livrables prêts à l'emploi, prêt à booster vos résultats dès le retour au travail.
La formation Formation Management d'Équipe - Maîtrisez les bases du leadership est délivrée en présentiel ou distanciel (blended-learning, classe virtuelle, présentiel à distance). Chez Learni, organisme de formation certifié Qualiopi, chaque parcours est conçu pour maximiser l'acquisition de compétences, quel que soit le mode de formation choisi.
Le formateur alterne entre méthode démonstrative, interrogative et active (via des travaux pratiques et/ou des mises en situation). Cette approche pédagogique garantit un apprentissage concret et directement applicable en entreprise.
Pour le bon déroulement de la formation Formation Management d'Équipe - Maîtrisez les bases du leadership, les moyens pédagogiques suivants sont nécessaires :
En cas de formation intra-entreprise sur site externe à Learni, le client s'assure et s'engage à disposer de toutes les ressources matérielles pédagogiques nécessaires (équipements informatiques, connexion internet…) au bon déroulement de l'action de formation conformément aux prérequis indiqués dans le programme de formation communiqué.
L'évaluation des compétences acquises lors de la formation Formation Management d'Équipe - Maîtrisez les bases du leadership s'effectue à travers :
Learni s'engage pour l'accessibilité de ses formations professionnelles. Toutes nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Nos équipes sont à votre disposition pour adapter les modalités pédagogiques à vos besoins spécifiques. N'hésitez pas à nous contacter pour toute demande d'aménagement.
Les formations Learni sont disponibles en inter-entreprise et intra-entreprise, en présentiel comme en distanciel. Les inscriptions sont possibles jusqu'à 48 heures ouvrées avant le début de la formation. Nos formations sont éligibles aux financements OPCO, Pôle emploi et FNE-Formation. Contactez-nous pour étudier ensemble votre projet de formation et les possibilités de prise en charge.
« cool, j'ai appris des trucs »
« j'etais perdu au debut mais Ramy Saharaoui m'a pas laché, il a pris le temps. merci vraiment »
« la formation dev etait intense mais grave bien. merci Anthony Khelil »
« 😊👍 »
« bien 👍 »
« Allan Busi t'es au top, continue comme ça. formation géniale »
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Avant, pendant, après : on cadre, on présente le formateur, on adapte le contenu et on mesure l'impact. Vous gardez la main du début à la fin.
Chaque formateur est validé sur trois critères : expertise métier en exercice, pédagogie éprouvée et alignement avec votre secteur.
Visio de 30 minutes entre vous et le formateur retenu pour valider l'alignement, ajuster le contenu et lever les derniers doutes.
Pas de slides recyclées. Le syllabus est retravaillé à partir de vos cas réels : outils, contraintes, vocabulaire, projets en cours.
Évaluations à chaud, à 30/90/180 jours et plan de consolidation. Si la formation n'a pas l'impact prévu, on retravaille.
Une promesse simple : vous ne payez pas pour découvrir le formateur le jour J. Tout est validé en amont, par vous.
Ressources HumainesQualiopi
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