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Formation complète : Définir et Atteindre ses Objectifs de Vie

Réf. : EOX443
12 personnes max.
2200 € HT / par personne
−15% dès 2 pers.−30% dès 3 pers.−50% dès 5 pers.
Paiement en 3 fois · +150€/j en présentiel · +450€ avec passage de certification
2 journées
distanciel

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Objectifs de la formation

  • Identifier clairement ses aspirations profondes (personnelles et professionnelles)
  • Utiliser des méthodes éprouvées pour définir des objectifs SMART
  • Mettre en place des étapes concrètes pour atteindre ses objectifs à court, moyen et long terme
  • Développer la confiance en soi et gérer les obstacles à la réalisation de ses objectifs
  • Construire un plan d’action personnalisé et durable

L'histoire de Learni

Fondée par des passionnés de l'apprentissage et de l'innovation, Learni s'est donnée pour mission de rendre la formation professionnelle accessible à tous, partout dans le monde. Notre équipe intervient dans les plus grandes métropoles — Paris, Lyon, Marseille — mais aussi à l'international, pour accompagner les talents et les organisations dans leur montée en compétences.

Ne laissez pas ce retard s'accumuler

Pourquoi cette formation est essentielle

  • Sans savoir définir et atteindre vos objectifs de vie, vous errez dans un brouillard d'inaction, multipliant les faux départs et les regrets.

  • Les études révèlent que 80 % des personnes sans plan clair stagnent professionnellement, perdant en moyenne 25 000 € par an en revenus et promotions manquées.

  • Chaque année sans maîtrise, le risque de burnout grimpe à 42 %, sapant votre productivité et menaçant la stabilité de votre entreprise ou carrière.

  • Ces pertes cumulées représentent jusqu'à 200 000 € d'opportunités gaspillées sur une décennie – le temps presse avant que vos concurrents ne vous distancent.

Fouzi Benzidane
Fouzi Benzidane

Formateur Learni · Expert

73%écart de productivité
×3coût de l'inaction

Programme de la formation

Module 1Introduction aux objectifs de vie et exploration de soi

Présentation de la formation. Exercices introspectifs pour découvrir ses valeurs, motivations et aspirations. Analyse du concept d’objectif de vie. Premiers pas vers l’auto-évaluation et la fixation d'intentions personnelles. Différence entre rêve, souhait et objectif.

Module 2Définition structurée des objectifs (méthode SMART et alternatives)

Découverte et mise en pratique des critères SMART pour clarifier ses objectifs. Prise en main de modèles alternatifs (WOOP, GROW). Identification des priorités de vie (équilibre vie pro/perso). Exercices pratiques : formulation d’objectifs alignés avec ses valeurs.

Module 3Planification stratégique et outils de suivi

Création d’un plan d’action détaillé (court, moyen, long terme). Introduction à la gestion du temps et outils d’organisation (Kanban, to-do list, agenda). Identification des ressources et alliés. Techniques pour suivre efficacement ses progrès et s’auto-motiver.

Module 4Gestion des obstacles & maintien de la motivation

Analyse des freins internes et externes. Techniques de gestion du stress et des émotions. Développement de la résilience, maintien de l’engagement, importance du feedback. Exercices de visualisation et d’affirmation positive.

Module 5Bilan, ancrage et perspectives d’évolution

Évaluation de son plan d’action, ajustements, établissement d’une feuille de route personnalisée. Mise en réseau et retours d’expérience. Conseils pour l’ancrage long terme et la capacité à adapter ses objectifs au fil du temps.

Méthode d'évaluation

  • Auto-évaluation et feuille de route individuelle participant
  • Cas pratiques lors de chaque atelier
  • Présentation orale de son projet en fin de formation

Méthode d'apprentissage

  • Apports théoriques
  • Ateliers réflexifs et échanges de groupe
  • Exercices individuels guidés
  • Fiches pratiques et ressources à emporter

Modalités, méthodes et moyens pédagogiques

La formation Formation complète : Définir et Atteindre ses Objectifs de Vie est délivrée en présentiel ou distanciel (blended-learning, e-learning, classe virtuelle, présentiel à distance). Chez Learni, organisme de formation certifié Qualiopi, chaque parcours est conçu pour maximiser l'acquisition de compétences, quel que soit le mode de formation choisi.

Le formateur alterne entre méthode démonstrative, interrogative et active (via des travaux pratiques et/ou des mises en situation). Cette approche pédagogique garantit un apprentissage concret et directement applicable en entreprise.

Moyens pédagogiques requis

Pour le bon déroulement de la formation Formation complète : Définir et Atteindre ses Objectifs de Vie, les moyens pédagogiques suivants sont nécessaires :

  • Ordinateurs Mac ou PC, connexion internet haut débit fibre, tableau blanc ou paperboard, vidéoprojecteur ou écran tactile interactif (pour les sessions en distanciel)
  • Environnements de formation installés sur les postes de travail ou accessibles en ligne
  • Supports de cours, exercices pratiques et ressources complémentaires
  • Accès post-formation aux supports et ressources pédagogiques

En cas de formation intra-entreprise sur site externe à Learni, le client s'assure et s'engage à disposer de toutes les ressources matérielles pédagogiques nécessaires (équipements informatiques, connexion internet…) au bon déroulement de l'action de formation conformément aux prérequis indiqués dans le programme de formation communiqué.

* nous consulter pour la faisabilité en distanciel** ratio variable selon la formation suivie

Modalités d'évaluation des acquis

L'évaluation des compétences acquises lors de la formation Formation complète : Définir et Atteindre ses Objectifs de Vie s'effectue à travers :

  • En cours de formation : études de cas, travaux pratiques et mises en situation professionnelle
  • En fin de formation : questionnaire d'auto-évaluation et évaluation des acquis par le formateur
  • Après la formation : attestation de fin de formation détaillant les compétences acquises

Accessibilité de la formation

Learni s'engage pour l'accessibilité de ses formations professionnelles. Toutes nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Nos équipes sont à votre disposition pour adapter les modalités pédagogiques à vos besoins spécifiques. N'hésitez pas à nous contacter pour toute demande d'aménagement.

Modalités et délais d'accès à la formation

Les formations Learni sont disponibles en inter-entreprise et intra-entreprise, en présentiel comme en distanciel. Les inscriptions sont possibles jusqu'à 48 heures ouvrées avant le début de la formation. Nos formations sont éligibles aux financements OPCO, Pôle emploi et FNE-Formation. Contactez-nous pour étudier ensemble votre projet de formation et les possibilités de prise en charge.

Avis vérifiés

Ils ont suivi nos formations

4,9 · +100 avis vérifiés
★★★★★

« cool, j'ai appris des trucs »

TomFormation AWS — Cloud Practitioner
★★★★★

« j'etais perdu au debut mais Ramy Saharaoui m'a pas laché, il a pris le temps. merci vraiment »

Eva CarpentierFormation LLM en Entreprise — Claude, ChatGPT, Mistral
★★★★★

« la formation dev etait intense mais grave bien. merci Anthony Khelil »

NolanDWWM - Développeur Web et Web Mobile
★★★★★

« 😊👍 »

AmbreDWWM - Développement Web & Mobile React
★★★★★

« bien 👍 »

Léo BlanchardFormation AWS — DevOps Engineer Professional
★★★★★

« Allan Busi t'es au top, continue comme ça. formation géniale »

MargotFormation Claude & ChatGPT — Comparatif et Cas d'Usage
★★★★★

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MargotFormation Claude & ChatGPT — Comparatif et Cas d'Usage
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Notre méthode

La qualité de la formation, garantie à chaque étape

Avant, pendant, après : on cadre, on présente le formateur, on adapte le contenu et on mesure l'impact. Vous gardez la main du début à la fin.

Étape 1

Sélection rigoureuse du formateur

Chaque formateur est validé sur trois critères : expertise métier en exercice, pédagogie éprouvée et alignement avec votre secteur.

  • Triple validation : technique, pédagogique, sectorielle.
  • Note minimale 4,8/5 sur les 12 dernières sessions.
Étape 2

Vous rencontrez le formateur avant

Visio de 30 minutes entre vous et le formateur retenu pour valider l'alignement, ajuster le contenu et lever les derniers doutes.

  • Briefing live des objectifs et du contexte d'équipe.
  • Veto possible — on remplace gratuitement si besoin.
Étape 3

Contenu adapté à votre contexte

Pas de slides recyclées. Le syllabus est retravaillé à partir de vos cas réels : outils, contraintes, vocabulaire, projets en cours.

  • Cas pratiques issus de votre stack et de vos projets.
  • Programme co-écrit puis validé par votre équipe.
Étape 4

Suivi qualité continu

Évaluations à chaud, à 30/90/180 jours et plan de consolidation. Si la formation n'a pas l'impact prévu, on retravaille.

  • NPS, quiz d'acquis et auto-évaluation des compétences.
  • Engagement satisfaction : 100 % satisfait ou refonte gratuite.

Une promesse simple : vous ne payez pas pour découvrir le formateur le jour J. Tout est validé en amont, par vous.

Votre formation professionnelle partout

Construisons
votre prochain
parcours.

30 minutes avec un conseiller formation. Sans engagement. Sans argumentaire commercial maquillé en démo.

Réponse sous 24 h · Qualiopi · OPCO
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