Formation Double Fonctionnement ERP - Piloter la transition sans rupture

Formation d'expertise · Niveau minimum requis

3 300 € HT

  • 3 journées
  • présentiel
  • 10 personnes max.
Réf. : IRD250
10 personnes max.
3 300 € HT
Tarif intra-entreprise : à partir de 5 990 € HT pour tout le groupe
Présentiel et passage de certification sur devis
3 journées
présentiel

Ne laissez pas ce retard s'accumuler

Pourquoi cette formation est essentielle

  • Sans maîtrise des règles de double fonctionnement, les équipes accumulent les saisies parallèles sans visibilité sur la charge réelle.

  • Les écarts entre systèmes se multiplient et les corrections quotidiennes deviennent ingérables.

  • La date de bascule n'est jamais fixée, la période de transition s'éternise et les coûts explosent.

  • L'entreprise perd en fiabilité des données et les chefs de projet peinent à piloter la migration.

  • Anticiper et structurer cette phase permet d'éviter ces dérives et de sécuriser le passage à l'ERP cible.

Allan BUSI, Formateur Learni · Expert IA
Allan BUSI

Formateur Learni · Expert IA

73%écart de productivité
×3coût de l'inaction
Drapeau de la FranceOrganisme de formation français
Formateurs en France · certifié QualiopiÉligible OPCO et FNE-FormationDevis sous 24 h

Ils nous font confiance — écoles, entreprises et groupes industriels

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Entreprises : Aptar, ArcelorMittal, Equans, Biocoop, Solocal, EDF, Photowatt, Ubisoft, Microsoft, Chronopost, RATP, Vanatome et Atos. Écoles partenaires : CESI, École IT, EFREI, EPSI, INGETIS, INSEEC, La Plateforme, My Digital School et Ynov.

Objectifs de la formation Double Fonctionnement ERP

  • Gérer la période de double fonctionnement d'une migration ERP en définissant les zones de saisie et les règles de bascule.
  • Limiter la double saisie aux cas inévitables et mesurer précisément sa charge opérationnelle.
  • Synchroniser les référentiels entre les deux systèmes pendant toute la période de transition.
  • Organiser le suivi quotidien des écarts et leur correction dans les délais impartis.
  • Fixer et communiquer la date de fin de l'ancien système pour éviter tout prolongement indéfini.
  • Produire les plans de reprise, cahiers de recette et procédures de bascule opérationnels.

Programme

Programme Double Fonctionnement ERP : 3 modules sur 3 journées

Module 1 : Cartographie des flux et zones de saisie (ERP SAP Odoo)

Analyse des processus métier impactés par la double période. Identification des champs critiques et des règles de saisie exclusive. Exercice sur cas réel d'entreprise avec cartographie des flux et définition des responsabilités. Livrable : matrice des zones de saisie validée.

Module 2 : Synchronisation des référentiels et suivi des écarts (ERP)

Mise en place des mécanismes de synchronisation entre systèmes. Création des tableaux de bord de suivi des écarts et procédures de correction quotidienne. Travail en groupe sur un scénario de migration avec mesure de la charge de double saisie. Livrable : plan de synchronisation et reporting.

Module 3 : Bascule et date de fin de l'ancien système (ERP)

Définition et annonce de la date de fin de l'ancien ERP. Construction du plan de bascule finale et des procédures de recette. Simulation de la clôture de la double période avec validation des livrables. Livrable : calendrier de bascule et procédures complètes.

Comment sont évalués les acquis en Double Fonctionnement ERP

  • Quiz de validation des règles de saisie
  • Mise en situation sur cas de migration
  • Présentation du plan de reprise final

Méthode pédagogique de la formation Double Fonctionnement ERP

  • Exercices pratiques sur flux réels
  • Travaux en sous-groupes sur scénarios d'entreprise
  • Analyse de cas de double fonctionnement
  • Production de livrables opérationnels

Modalités d'accès à la formation Double Fonctionnement ERP

La formation Formation Double Fonctionnement ERP - Piloter la transition sans rupture est délivrée en présentiel ou distanciel (blended-learning, classe virtuelle, présentiel à distance). Chez Learni, organisme de formation certifié Qualiopi, chaque parcours est conçu pour maximiser l'acquisition de compétences, quel que soit le mode de formation choisi.

Le formateur alterne entre méthode démonstrative, interrogative et active (via des travaux pratiques et/ou des mises en situation). Cette approche pédagogique garantit un apprentissage concret et directement applicable en entreprise.

Moyens pédagogiques requis

Pour le bon déroulement de la formation Formation Double Fonctionnement ERP - Piloter la transition sans rupture, les moyens pédagogiques suivants sont nécessaires :

  • Ordinateurs Mac ou PC, connexion internet haut débit fibre, tableau blanc ou paperboard, vidéoprojecteur ou écran tactile interactif (pour les sessions en distanciel)
  • Environnements de formation installés sur les postes de travail ou accessibles en ligne
  • Supports de cours, exercices pratiques et ressources complémentaires
  • Accès post-formation aux supports et ressources pédagogiques

En cas de formation intra-entreprise sur site externe à Learni, le client s'assure et s'engage à disposer de toutes les ressources matérielles pédagogiques nécessaires (équipements informatiques, connexion internet…) au bon déroulement de l'action de formation conformément aux prérequis indiqués dans le programme de formation communiqué.

* nous consulter pour la faisabilité en distanciel** ratio variable selon la formation suivie

Modalités d'évaluation des acquis

L'évaluation des compétences acquises lors de la formation Formation Double Fonctionnement ERP - Piloter la transition sans rupture s'effectue à travers :

  • En cours de formation : études de cas, travaux pratiques et mises en situation professionnelle
  • En fin de formation : questionnaire d'auto-évaluation et évaluation des acquis par le formateur
  • Après la formation : attestation de fin de formation détaillant les compétences acquises

Accessibilité de la formation

Learni s'engage pour l'accessibilité de ses formations professionnelles. Toutes nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Nos équipes sont à votre disposition pour adapter les modalités pédagogiques à vos besoins spécifiques. N'hésitez pas à nous contacter pour toute demande d'aménagement.

Modalités et délais d'accès à la formation

Les formations Learni sont disponibles en inter-entreprise et intra-entreprise, en présentiel comme en distanciel. Les inscriptions sont possibles jusqu'à 48 heures ouvrées avant le début de la formation. Nos formations sont éligibles aux financements OPCO, France Travail, FNE-Formation et CSP (contrat de sécurisation professionnelle). Contactez-nous pour étudier ensemble votre projet de formation et les possibilités de prise en charge.

L'histoire de Learni

Fondée par des passionnés de l'apprentissage et de l'innovation, Learni s'est donnée pour mission de rendre la formation professionnelle accessible à tous, partout dans le monde. Notre équipe intervient dans les plus grandes métropoles — Paris, Lyon, Marseille — mais aussi à l'international, pour accompagner les talents et les organisations dans leur montée en compétences.

Témoignages

Ce qu'ils disent
de nous.

★★★★★ Avis Google
★★★★★

« Learni a co-conçu notre programme IA pour 200 collaborateurs. Sélection rigoureuse, intervenants experts et accompagnement post-formation. Résultat : 92 % des apprenants ont mis en application en moins de 30 jours, et un ROI mesuré à +180 % sur le premier semestre. »

Julien Bianco
Julien BiancoDirectrice Formation
★★★★★

« Nous avons confié à Learni la création de notre nouveau cycle. Allan sélectionne désormais nos formateurs : contenus pertinents et fort engagement. Apprenants très satisfaits et offre éducative renforcée. »

Thibaut Aimé
Thibaut AiméDirecteur Général
★★★★★

« En tant que Responsable pédagogique, j'ai été conquis par la réactivité et le professionnalisme de Learni : sélection rigoureuse des formateurs, suivi exemplaire et impact concret sur nos cohortes. »

Arnaud Paradis
Arnaud ParadisResponsable pédagogique
Notre méthode

Comment Learni garantit la qualité de votre formation Double Fonctionnement ERP

Avant, pendant, après : on cadre, on présente le formateur, on adapte le contenu et on mesure l'impact. Vous gardez la main du début à la fin.

Étape 1

Sélection rigoureuse du formateur

Chaque formateur est validé sur trois critères : expertise métier en exercice, pédagogie éprouvée et alignement avec votre secteur.

  • Triple validation : technique, pédagogique, sectorielle.
  • Note minimale 4,8/5 sur les 12 dernières sessions.
Étape 2

Vous rencontrez le formateur avant

Visio de 30 minutes entre vous et le formateur retenu pour valider l'alignement, ajuster le contenu et lever les derniers doutes.

  • Briefing live des objectifs et du contexte d'équipe.
  • Veto possible — on remplace gratuitement si besoin.
Étape 3

Contenu adapté à votre contexte

Pas de slides recyclées. Le syllabus est retravaillé à partir de vos cas réels : outils, contraintes, vocabulaire, projets en cours.

  • Cas pratiques issus de votre stack et de vos projets.
  • Programme co-écrit puis validé par votre équipe.
Étape 4

Suivi qualité continu

Évaluations à chaud, à 30/90/180 jours et plan de consolidation. Si la formation n'a pas l'impact prévu, on retravaille.

  • NPS, quiz d'acquis et auto-évaluation des compétences.
  • Engagement satisfaction : 100 % satisfait ou refonte gratuite.

Une promesse simple : vous ne payez pas pour découvrir le formateur le jour J. Tout est validé en amont, par vous.

Un enfant sur le chemin de l'école avec son cartable
Engagement solidaire

Un kit scolaire offert à un enfant pour chaque formation réservée

Pour lutter contre les inégalités d'accès à l'éducation, Learni offre un kit scolaire complet à un enfant dans le besoin pour chaque formation réservée. Vous montez en compétence, un enfant prend le chemin de l'école.

  • Cartable, cahiers et fournitures essentielles
  • Distribué via nos associations partenaires
  • Inclus, sans surcoût pour vous
M'inscrire et offrir un kit
FAQ

Questions fréquentes sur Double Fonctionnement ERP

Quels outils utilise-t-on pendant la formation Double Fonctionnement ERP ?+
Les travaux pratiques s'appuient sur ERP SAP Odoo et ERP. Ces outils sont ceux du programme Double Fonctionnement ERP, dispensé en présentiel sur 3 journées, pour que les participants s'entraînent sur la pile qu'ils utiliseront au travail.
Que sait-on faire à l'issue de la formation Double Fonctionnement ERP ?+
Les participants savent gérer la période de double fonctionnement d'une migration ERP en définissant les zones de saisie et les règles de bascule, limiter la double saisie aux cas inévitables et mesurer précisément sa charge opérationnelle et synchroniser les référentiels entre les deux systèmes pendant toute la période de transition. Ce sont les objectifs annoncés du parcours Double Fonctionnement ERP de niveau Avancée, vérifiés par l'évaluation de fin de session.
Que contient le programme de la formation Double Fonctionnement ERP ?+
Jour 1 : Cartographie des flux et zones de saisie (ERP SAP Odoo). Jour 2 : Synchronisation des référentiels et suivi des écarts (ERP). Jour 3 : Bascule et date de fin de l'ancien système (ERP). Le parcours Double Fonctionnement ERP se déroule sur 3 journées, en présentiel.
Comment les acquis de la formation Double Fonctionnement ERP sont-ils évalués ?+
L'évaluation repose sur quiz de validation des règles de saisie, mise en situation sur cas de migration et présentation du plan de reprise final. Learni remet une attestation de fin de formation accompagnée du bilan individuel à l'issue du parcours Double Fonctionnement ERP, de quoi justifier le résultat auprès d'un service formation.
Quel est le prix de la formation Double Fonctionnement ERP ?+
La formation Double Fonctionnement ERP coûte 3 300 € HT par participant. En intra-entreprise, le forfait démarre à 5 990 € HT pour tout le groupe, jusqu'à 8 personnes. Le devis détaillé, envoyé sous 24 h, ajuste le montant au format et à l'adaptation du programme à votre contexte.
Quelle est la durée de la formation Double Fonctionnement ERP ?+
3 journées, en présentiel. Un découpage en demi-journées étalées sur plusieurs semaines est possible pour ne pas désorganiser l'équipe.
La formation Double Fonctionnement ERP est-elle finançable ?+
Oui. Learni est certifié Qualiopi (NDA 11 77 08678 77), ce qui rend la formation Double Fonctionnement ERP éligible aux financements OPCO, au dispositif FNE-Formation, à France Travail, au CSP pour les salariés licenciés pour motif économique et au financement direct par l'entreprise.
Faut-il des prérequis pour suivre la formation Double Fonctionnement ERP ?+
Expérience confirmée en gestion de projet ERP et connaissance opérationnelle d'au moins un système comme SAP ou Odoo.
Une attestation est-elle délivrée à la fin de la formation Double Fonctionnement ERP ?+
Oui. Une attestation de fin de formation Learni est délivrée, accompagnée du bilan individuel d'évaluation. Learni est certifié Qualiopi et prépare le cas échéant à une certification tierce, qu'il ne délivre pas lui-même.
Learni fournit-il le matériel pour la formation Double Fonctionnement ERP ?+
Non. Un ordinateur et une connexion internet stable sont requis pour chaque participant. Learni assure la plateforme pédagogique, le formateur et l'ensemble des supports de cours.
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Formation Double Fonctionnement ERP dans votre ville

Disponible en présentiel et à distance. Choisissez votre ville pour accéder au centre de formation local.

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