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Fondée par des passionnés de l'apprentissage et de l'innovation, Learni s'est donnée pour mission de rendre la formation professionnelle accessible à tous, partout dans le monde. Notre équipe intervient dans les plus grandes métropoles — Paris, Lyon, Marseille — mais aussi à l'international, pour accompagner les talents et les organisations dans leur montée en compétences.
Ne laissez pas ce retard s'accumuler
Les entreprises qui ne forment pas leurs équipes aux outils collaboratifs perdent en moyenne 25% de productivité.
Sans maîtrise des plateformes comme Teams, Jira ou SharePoint, les équipes self-managed accumulent retards et malentendus.
Les collaborateurs non formés voient leur employabilité stagner face à un marché exigeant l'autonomie.
Agir maintenant permet d'éviter ces pertes et de sécuriser la performance collective.
Les participants découvrent les fondamentaux des équipes autonomes à travers une formation pratique sur Teams et Slack. Ils explorent les canaux, les intégrations et les notifications pour fluidifier les échanges quotidiens. Des exercices concrets permettent de créer des espaces de discussion structurés et de simuler des rituels d'équipe. Le livrable final est un plan de communication opérationnel adapté à leur contexte professionnel.
Cette journée de formation professionnelle approfondit la gestion de projet avec Jira et Trello. Les apprenants configurent des tableaux Kanban, définissent des workflows et attribuent des tâches pour renforcer l'autonomie collective. Des cas d'entreprise concrets illustrent la priorisation et le suivi des livrables. Chaque participant repart avec un tableau personnalisé prêt à l'emploi dans son organisation.
Les stagiaires apprennent à structurer la documentation collective via Confluence et SharePoint dans le cadre d'une formation certifiante. Ils créent des pages collaboratives, des espaces de connaissances et des bibliothèques partagées. Des ateliers pratiques permettent de centraliser les processus d'équipe. Le livrable est un portail documentaire fonctionnel favorisant la transparence et l'autonomie.
Cette session combine les outils pour optimiser les flux de travail des équipes self-managed. Les participants configurent des automatisations entre Teams, Jira et SharePoint afin de réduire les tâches manuelles. Des scénarios d'entreprise permettent de tester des intégrations concrètes. Le livrable est un écosystème connecté avec procédures documentées pour une adoption immédiate.
La dernière journée consolide les compétences acquises lors de la formation professionnelle. Les apprenants présentent leur projet d'équipe autonome et reçoivent un feedback structuré. Ils finalisent leur plan d'action et passent une évaluation pratique. Le livrable final est un dossier complet incluant outils configurés, rituels et indicateurs de performance pour une mise en œuvre rapide en entreprise.
La formation Formation Self-managed teams 2026 - Booster l'autonomie des équipes est délivrée en présentiel ou distanciel (blended-learning, classe virtuelle, présentiel à distance). Chez Learni, organisme de formation certifié Qualiopi, chaque parcours est conçu pour maximiser l'acquisition de compétences, quel que soit le mode de formation choisi.
Le formateur alterne entre méthode démonstrative, interrogative et active (via des travaux pratiques et/ou des mises en situation). Cette approche pédagogique garantit un apprentissage concret et directement applicable en entreprise.
Pour le bon déroulement de la formation Formation Self-managed teams 2026 - Booster l'autonomie des équipes, les moyens pédagogiques suivants sont nécessaires :
En cas de formation intra-entreprise sur site externe à Learni, le client s'assure et s'engage à disposer de toutes les ressources matérielles pédagogiques nécessaires (équipements informatiques, connexion internet…) au bon déroulement de l'action de formation conformément aux prérequis indiqués dans le programme de formation communiqué.
L'évaluation des compétences acquises lors de la formation Formation Self-managed teams 2026 - Booster l'autonomie des équipes s'effectue à travers :
Learni s'engage pour l'accessibilité de ses formations professionnelles. Toutes nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Nos équipes sont à votre disposition pour adapter les modalités pédagogiques à vos besoins spécifiques. N'hésitez pas à nous contacter pour toute demande d'aménagement.
Les formations Learni sont disponibles en inter-entreprise et intra-entreprise, en présentiel comme en distanciel. Les inscriptions sont possibles jusqu'à 48 heures ouvrées avant le début de la formation. Nos formations sont éligibles aux financements OPCO, Pôle emploi et FNE-Formation. Contactez-nous pour étudier ensemble votre projet de formation et les possibilités de prise en charge.
« cool, j'ai appris des trucs »
« j'etais perdu au debut mais Ramy Saharaoui m'a pas laché, il a pris le temps. merci vraiment »
« la formation dev etait intense mais grave bien. merci Anthony Khelil »
« 😊👍 »
« bien 👍 »
« Allan Busi t'es au top, continue comme ça. formation géniale »
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Avant, pendant, après : on cadre, on présente le formateur, on adapte le contenu et on mesure l'impact. Vous gardez la main du début à la fin.
Chaque formateur est validé sur trois critères : expertise métier en exercice, pédagogie éprouvée et alignement avec votre secteur.
Visio de 30 minutes entre vous et le formateur retenu pour valider l'alignement, ajuster le contenu et lever les derniers doutes.
Pas de slides recyclées. Le syllabus est retravaillé à partir de vos cas réels : outils, contraintes, vocabulaire, projets en cours.
Évaluations à chaud, à 30/90/180 jours et plan de consolidation. Si la formation n'a pas l'impact prévu, on retravaille.
Une promesse simple : vous ne payez pas pour découvrir le formateur le jour J. Tout est validé en amont, par vous.
Outils collaboratifsQualiopi
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