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Formations Conduite d'entretiens d'embauche
L'entretien d'embauche reste l'un des outils les plus utilisés mais les moins fiables s'il n'est pas structuré. Learni forme vos managers et recruteurs aux entretiens structurés et behavioral (STAR) qui multiplient la fiabilité prédictive.
Qualiopi · depuis 2024Pourquoi se former en Conduite d'entretiens d'embauche ?
Selon les méta-analyses Schmidt & Hunter, l'entretien structuré multiplie par 2 la fiabilité prédictive de l'entretien classique. Pourtant la majorité des entreprises s'en remettent au feeling. Former à la structuration a un ROI direct sur la qualité des recrutements.
Secteurs concernés
Ce que Learni vous apporte
Programmes Qualiopi orientés mise en pratique : jeux de rôle, mises en situation, retours individuels
Plan d'action individuel construit pendant la formation et suivi 30 jours après la session
Évaluation 360° optionnelle pour mesurer l'impact réel sur la posture managériale
Domaines liés
IA générative
Maîtriser ChatGPT, Claude et les modèles génératifs en entreprise.
Cybersécurité
Protéger les systèmes, anticiper les menaces, répondre aux incidents.
Cloud & DevOps
Construire et exploiter des infrastructures modernes, scalables et sécurisées.
Data & Analytics
Transformer la donnée en décisions : SQL, BI, pipelines, data engineering.
Développement
Coder mieux, tester, déployer : Python, JavaScript, React, Node.
Management & Agile
Diriger des équipes performantes en environnement agile et incertain.
Questions fréquentes — Conduite d'entretiens d'embauche
L'entretien structuré est-il compatible avec une expérience candidat positive ?+
La formation Conduite d'entretiens d'embauche de Learni est-elle finançable par mon OPCO ou via le FNE ?+
Quel est le format de la formation Conduite d'entretiens d'embauche ?+
Une certification est-elle délivrée à l'issue de la formation Conduite d'entretiens d'embauche ?+
Prêt à monter en compétences en Conduite d'entretiens d'embauche ?
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