La formation est-elle certifiée Qualiopi ?

Oui, Learni est un organisme certifié Qualiopi. Cette certification garantit la qualité de nos formations et permet leur prise en charge par les OPCO et autres dispositifs de financement.

Comment financer ma formation ?

Nos formations sont éligibles aux financements OPCO. Learni vous accompagne dans les démarches de prise en charge. Un devis personnalisé est disponible sur demande.

Quels sont les prérequis pour cette formation ?

Les prérequis pour la formation Créer des Parcours d’Apprentissage Efficaces (Learning Path) : De la Conception à l’Implémentation sont : Expérience préalable en formation ou en gestion de projets pédagogiques. Connaissance de base des LMS recommandée.. Un entretien préalable permet de valider votre éligibilité.

La formation est-elle disponible en présentiel ?

Oui, la formation Créer des Parcours d’Apprentissage Efficaces (Learning Path) : De la Conception à l’Implémentation est disponible en distanciel. Le format peut être adapté à vos besoins (inter, intra, sur-mesure).

Créer des Parcours d’Apprentissage Efficaces… | Learni

L'histoire de Learni

Fondée par des passionnés de l'apprentissage et de l'innovation, Learni s'est donnée pour mission de rendre la formation professionnelle accessible à tous, partout dans le monde. Notre équipe intervient dans les plus grandes métropoles telles que Paris, Lyon, Marseille, mais aussi à l'international, afin d'accompagner les talents et les organisations dans leur montée en compétences.

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Modalités, méthodes et moyens pédagogiques

La formation Créer des Parcours d’Apprentissage Efficaces (Learning Path) : De la Conception à l’Implémentation est délivrée en présentiel ou distanciel (blended-learning, e-learning, classe virtuelle, présentiel à distance). Chez Learni, organisme de formation certifié Qualiopi, chaque parcours est conçu pour maximiser l'acquisition de compétences, quel que soit le mode de formation choisi.

Le formateur alterne entre méthode démonstrative, interrogative et active (via des travaux pratiques et/ou des mises en situation). Cette approche pédagogique garantit un apprentissage concret et directement applicable en entreprise.

Moyens pédagogiques mis en œuvre

Pour garantir la qualité de la formation Créer des Parcours d’Apprentissage Efficaces (Learning Path) : De la Conception à l’Implémentation, Learni met à disposition les moyens pédagogiques suivants :

Ordinateurs Mac ou PC, connexion internet haut débit fibre, tableau blanc ou paperboard, vidéoprojecteur ou écran tactile interactif (pour les sessions en distanciel)
Environnements de formation installés sur les postes de travail ou accessibles en ligne
Supports de cours, exercices pratiques et ressources complémentaires
Accès post-formation aux supports et ressources pédagogiques

En cas de formation intra-entreprise sur site externe à Learni, le client s'assure et s'engage à disposer de toutes les ressources matérielles pédagogiques nécessaires (équipements informatiques, connexion internet...) au bon déroulement de l'action de formation conformément aux prérequis indiqués dans le programme de formation communiqué.

* nous consulter pour la faisabilité en distanciel** ratio variable selon la formation suivie

Modalités d'évaluation des acquis

L'évaluation des compétences acquises lors de la formation Créer des Parcours d’Apprentissage Efficaces (Learning Path) : De la Conception à l’Implémentation s'effectue à travers :

En cours de formation : études de cas, travaux pratiques et mises en situation professionnelle
En fin de formation : questionnaire d'auto-évaluation et évaluation des acquis par le formateur
Après la formation : attestation de fin de formation détaillant les compétences acquises

Accessibilité de la formation

Objectifs de la formation

Maîtriser la méthodologie de création d’un parcours d’apprentissage individualisé (Learning Path)

Identifier les besoins d’apprentissage des différents types de publics

Construire une architecture modulaire et évolutive d’un Learning Path

Intégrer efficacement les outils digitaux et les ressources multimédias

Mesurer l’efficacité et l’engagement des apprenants dans le parcours

Programme de la formation

Module 1Introduction et Fondamentaux des Learning Paths

Définitions et concepts clefs du Learning Path. Distinction entre parcours, modules, et micro-learning. Panorama des différents modèles (linéaires, adaptatifs, personnalisés). Identification des parties prenantes et analyse des objectifs stratégiques pour des organisations apprenantes.

Module 2Concevoir un Parcours d’Apprentissage Adapté

Méthodologie d’audit des besoins (analyse documentaire, entretiens, questionnaires). Détermination des compétences à acquérir et identification des prérequis. Construction du référentiel de compétences. Découpage des objectifs pédagogiques, scénarisation des parcours, choix des modalités (présentiel/distanciel, synchrone/asynchrone, blended learning).

Module 3Outils et Ressources pour les Learning Paths

Panorama des LMS et plateformes de Learning Path (Moodle, 360Learning, etc.). Intégration de contenus multimédias (vidéo, podcasts, quiz interactifs). Mise en place de l’adaptativité (arbre décisionnel, gateways) pour personnaliser les parcours. Suivi des données d’apprentissage (reporting, learning analytics) et pilotage de la progression (dashboards). Gamification et stratégies d’engagement. Évaluation de l’efficacité d’un parcours et ajustements continus.

Méthode d'évaluation

QCM de validation des acquis en fin de formation
Réalisation d’un mini-projet : conception d’un Learning Path adapté à une cible réelle, soutenance orale en groupe