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Fondée par des passionnés de l'apprentissage et de l'innovation, Learni s'est donnée pour mission de rendre la formation professionnelle accessible à tous, partout dans le monde. Notre équipe intervient dans les plus grandes métropoles — Paris, Lyon, Marseille — mais aussi à l'international, pour accompagner les talents et les organisations dans leur montée en compétences.
Ne laissez pas ce retard s'accumuler
Les entreprises qui ne maîtrisent pas Turborepo perdent en moyenne 35 % de productivité sur les builds monorepo.
Les délais de livraison s'allongent, les coûts d'infrastructure augmentent et les équipes techniques s'épuisent à gérer des dépendances complexes.
Sans ces compétences, les managers peinent à piloter des projets à l'échelle et les risques de régression explosent.
Ne pas investir dans cette formation professionnelle expose l'entreprise à un retard compétitif durable et à une fuite des talents vers des organisations mieux outillées.
Les participants découvrent Turborepo au travers d'une installation complète sur un cas d'entreprise réel. Ils configurent un workspace monorepo, définissent les premiers pipelines et activent le cache distribué. Des exercices pratiques permettent de mesurer les gains de vitesse immédiats. Le formateur présente les bonnes pratiques de structuration et les pièges courants à éviter dès le démarrage.
Cette journée approfondit la gestion fine des dépendances et l'orchestration des tâches dans Turborepo. Les apprenants construisent un graphe de dépendances complexe, appliquent des filtres avancés et automatisent les scripts partagés. Des cas concrets d'entreprise illustrent comment réduire les temps de build de 60 %. Livrables : configuration optimisée et rapport de performance.
Les stagiaires intègrent Turborepo dans un pipeline CI/CD complet. Ils configurent le remote caching, optimisent les images Docker et automatisent les déploiements sélectifs. Des ateliers pratiques sur des repositories d'entreprise permettent de valider les gains en temps et en fiabilité. Chaque participant repart avec une configuration CI prête à l'emploi.
La dernière journée traite de la gouvernance d'un monorepo à grande échelle avec Turborepo. Les participants apprennent à migrer des repositories existants, à mettre en place du monitoring et à définir des règles d'équipe. Des retours d'expérience concrets et un plan d'action personnalisé concluent la formation certifiante.
La formation Formation Turborepo - Gérer efficacement les monorepos d'entreprise est délivrée en présentiel ou distanciel (blended-learning, classe virtuelle, présentiel à distance). Chez Learni, organisme de formation certifié Qualiopi, chaque parcours est conçu pour maximiser l'acquisition de compétences, quel que soit le mode de formation choisi.
Le formateur alterne entre méthode démonstrative, interrogative et active (via des travaux pratiques et/ou des mises en situation). Cette approche pédagogique garantit un apprentissage concret et directement applicable en entreprise.
Pour le bon déroulement de la formation Formation Turborepo - Gérer efficacement les monorepos d'entreprise, les moyens pédagogiques suivants sont nécessaires :
En cas de formation intra-entreprise sur site externe à Learni, le client s'assure et s'engage à disposer de toutes les ressources matérielles pédagogiques nécessaires (équipements informatiques, connexion internet…) au bon déroulement de l'action de formation conformément aux prérequis indiqués dans le programme de formation communiqué.
L'évaluation des compétences acquises lors de la formation Formation Turborepo - Gérer efficacement les monorepos d'entreprise s'effectue à travers :
Learni s'engage pour l'accessibilité de ses formations professionnelles. Toutes nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Nos équipes sont à votre disposition pour adapter les modalités pédagogiques à vos besoins spécifiques. N'hésitez pas à nous contacter pour toute demande d'aménagement.
Les formations Learni sont disponibles en inter-entreprise et intra-entreprise, en présentiel comme en distanciel. Les inscriptions sont possibles jusqu'à 48 heures ouvrées avant le début de la formation. Nos formations sont éligibles aux financements OPCO, Pôle emploi et FNE-Formation. Contactez-nous pour étudier ensemble votre projet de formation et les possibilités de prise en charge.
« cool, j'ai appris des trucs »
« j'etais perdu au debut mais Ramy Saharaoui m'a pas laché, il a pris le temps. merci vraiment »
« la formation dev etait intense mais grave bien. merci Anthony Khelil »
« 😊👍 »
« bien 👍 »
« Allan Busi t'es au top, continue comme ça. formation géniale »
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Avant, pendant, après : on cadre, on présente le formateur, on adapte le contenu et on mesure l'impact. Vous gardez la main du début à la fin.
Chaque formateur est validé sur trois critères : expertise métier en exercice, pédagogie éprouvée et alignement avec votre secteur.
Visio de 30 minutes entre vous et le formateur retenu pour valider l'alignement, ajuster le contenu et lever les derniers doutes.
Pas de slides recyclées. Le syllabus est retravaillé à partir de vos cas réels : outils, contraintes, vocabulaire, projets en cours.
Évaluations à chaud, à 30/90/180 jours et plan de consolidation. Si la formation n'a pas l'impact prévu, on retravaille.
Une promesse simple : vous ne payez pas pour découvrir le formateur le jour J. Tout est validé en amont, par vous.
Ressources HumainesQualiopi
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