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Fondée par des passionnés de l'apprentissage et de l'innovation, Learni s'est donnée pour mission de rendre la formation professionnelle accessible à tous, partout dans le monde. Notre équipe intervient dans les plus grandes métropoles — Paris, Lyon, Marseille — mais aussi à l'international, pour accompagner les talents et les organisations dans leur montée en compétences.
Ne laissez pas ce retard s'accumuler
Sans maîtrise des OKR 2026, 65% des entreprises échouent à aligner leurs équipes sur la stratégie, perdant en moyenne 25% de productivité annuelle selon des études McKinsey.
Les objectifs flous génèrent 40% de projets abandonnés, coûtant jusqu'à 500k€ par an en ressources gaspillées pour une PME.
En 2026, 82% des scale-ups utilisent OKR pour doubler leur croissance ; sans cela, vos managers stagnent, l'entreprise rate des opportunités et les carrières patinent face à la concurrence agile.
Agissez maintenant pour transformer misalignment en performance explosive.
Immersion dans l'univers OKR 2026 via des études de cas inspirées de leaders mondiaux, prise en main d'outils comme OKR software et Google Sheets avancés, exercices pratiques pour identifier vos Objectives personnels, analyse de principes clés comme l'ambition mesurable et l'alignement vertical, création d'un premier draft OKR simple avec feedback immédiat du formateur pour ancrer les bases professionnelles.
Ateliers interactifs pour formuler des Objectives inspirants et challenging adaptés à votre entreprise, définition précise de 3-5 Key Results par objectif avec indicateurs quantitatifs, utilisation de templates OKR 2026 prêts à l'emploi, simulations en équipe sur scénarios réels de croissance, validation croisée des KR pour assurer faisabilité et impact business, production d'un plan OKR trimestriel concret à emporter.
Déploiement pratique du cascading OKR du niveau stratégique aux équipes opérationnelles, configuration d'outils collaboratifs comme Asana ou Monday.com pour tracking en temps réel, exercices de rôle pour gérer résistances au changement, intégration OKR 2026 aux rituels agile existants, cas d'étude sur échecs évités grâce à un bon rollout, élaboration d'un roadmap d'implémentation personnalisé avec check-list actionable.
Maîtrise des revues OKR mensuelles et trimestrielles avec scoring 0-1, analyse de données pour pivots intelligents, techniques d'optimisation basées sur retrospectives collectives, intégration d'IA pour prédictions OKR 2026, exercices sur votre projet fil rouge pour finaliser et scorer, plan d'action post-formation avec indicateurs de succès, remise de livrables prêts pour votre équipe.
La formation Formation OKR 2026 - Aligner stratégie et performance équipe est délivrée en présentiel ou distanciel (blended-learning, classe virtuelle, présentiel à distance). Chez Learni, organisme de formation certifié Qualiopi, chaque parcours est conçu pour maximiser l'acquisition de compétences, quel que soit le mode de formation choisi.
Le formateur alterne entre méthode démonstrative, interrogative et active (via des travaux pratiques et/ou des mises en situation). Cette approche pédagogique garantit un apprentissage concret et directement applicable en entreprise.
Pour le bon déroulement de la formation Formation OKR 2026 - Aligner stratégie et performance équipe, les moyens pédagogiques suivants sont nécessaires :
En cas de formation intra-entreprise sur site externe à Learni, le client s'assure et s'engage à disposer de toutes les ressources matérielles pédagogiques nécessaires (équipements informatiques, connexion internet…) au bon déroulement de l'action de formation conformément aux prérequis indiqués dans le programme de formation communiqué.
L'évaluation des compétences acquises lors de la formation Formation OKR 2026 - Aligner stratégie et performance équipe s'effectue à travers :
Learni s'engage pour l'accessibilité de ses formations professionnelles. Toutes nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Nos équipes sont à votre disposition pour adapter les modalités pédagogiques à vos besoins spécifiques. N'hésitez pas à nous contacter pour toute demande d'aménagement.
Les formations Learni sont disponibles en inter-entreprise et intra-entreprise, en présentiel comme en distanciel. Les inscriptions sont possibles jusqu'à 48 heures ouvrées avant le début de la formation. Nos formations sont éligibles aux financements OPCO, Pôle emploi et FNE-Formation. Contactez-nous pour étudier ensemble votre projet de formation et les possibilités de prise en charge.
« cool, j'ai appris des trucs »
« j'etais perdu au debut mais Ramy Saharaoui m'a pas laché, il a pris le temps. merci vraiment »
« la formation dev etait intense mais grave bien. merci Anthony Khelil »
« 😊👍 »
« bien 👍 »
« Allan Busi t'es au top, continue comme ça. formation géniale »
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Avant, pendant, après : on cadre, on présente le formateur, on adapte le contenu et on mesure l'impact. Vous gardez la main du début à la fin.
Chaque formateur est validé sur trois critères : expertise métier en exercice, pédagogie éprouvée et alignement avec votre secteur.
Visio de 30 minutes entre vous et le formateur retenu pour valider l'alignement, ajuster le contenu et lever les derniers doutes.
Pas de slides recyclées. Le syllabus est retravaillé à partir de vos cas réels : outils, contraintes, vocabulaire, projets en cours.
Évaluations à chaud, à 30/90/180 jours et plan de consolidation. Si la formation n'a pas l'impact prévu, on retravaille.
Une promesse simple : vous ne payez pas pour découvrir le formateur le jour J. Tout est validé en amont, par vous.
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