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Stratégies d’Excellence pour les Services Clients : De la Relation à la Fidélisation

Réf. : VQN248
12 personnes max.
3300 € HT / par personne
−15% dès 2 pers.−30% dès 3 pers.−50% dès 5 pers.
Paiement en 3 fois · +150€/j en présentiel · +450€ avec passage de certification
3 journées
distanciel

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Objectifs de la formation

  • Maîtriser les fondamentaux d’un service client d’excellence
  • Identifier les attentes et besoins des clients pour mieux y répondre
  • Gérer les situations difficiles et objections de manière constructive
  • Développer des stratégies pour fidéliser les clients et renforcer la relation
  • Professionnaliser sa communication écrite, téléphonique et physique

L'histoire de Learni

Fondée par des passionnés de l'apprentissage et de l'innovation, Learni s'est donnée pour mission de rendre la formation professionnelle accessible à tous, partout dans le monde. Notre équipe intervient dans les plus grandes métropoles — Paris, Lyon, Marseille — mais aussi à l'international, pour accompagner les talents et les organisations dans leur montée en compétences.

Ne laissez pas ce retard s'accumuler

Pourquoi cette formation est essentielle

  • Sans maîtrise des stratégies d'excellence en services clients, 68 % des interactions se transforment en frustrations, générant un churn client de 20 à 30 % par an.

  • Une entreprise perd ainsi en moyenne 500 000 € de chiffre d'affaires annuel par manque de fidélisation, avec des coûts de reconquête multipliés par 5 à 25.

  • Les équipes s'épuisent, le turnover grimpe à 40 %, menaçant la réputation et la pérennité business.

  • Chaque mois sans compétences avancées en relation et fidélisation, les concurrents captent vos parts de marché.

Allan Busi
Allan Busi

Formateur Learni · Expert

73%écart de productivité
×3coût de l'inaction

Programme de la formation

Module 1Les Bases d'un Service Client d’Excellence

Introduction à l’importance du service client dans l’expérience globale, rôle du service dans la satisfaction et la fidélisation, présentation des standards d’excellence. Étude de cas et partage d’expériences. Décryptage des attentes clients modernes (digitalisation, instantanéité, personnalisation). Mise en pratique : auto-évaluation de ses propres pratiques.

Module 2Communication Éfficace et Gestion de la Relation

Techniques d’écoute active, questionnement efficace et reformulation. Adapter sa communication à différents profils clients. Savoir réagir face à l’insatisfaction ou aux réclamations. Exercices de jeux de rôle (téléphonique, email et face-à-face). Bonnes pratiques pour gérer la pression et l’émotion, construire une relation pérenne.

Module 3Fidélisation, Gestion des Situations Difficiles et Plan d’Action Personnel

Techniques de fidélisation : programmes, suivi proactif, personnalisation de la relation. Gérer les clients difficiles, canaliser les conflits, transformer l’insatisfaction en opportunité. Créer ses propres scripts de service, plan d’amélioration de son service au retour en poste. Travail collectif : élaboration d’une charte service client. Évaluation finale, retour d’expérience.

Méthode d'évaluation

  • QCM de validation des connaissances en ligne à chaque fin de module
  • Mises en situation pratiques et jeux de rôle évalués par le formateur
  • Plan d’action personnalisé présenté à la fin de la formation

Méthode d'apprentissage

  • Alternance d’apports théoriques, d’exercices pratiques et d’ateliers collaboratifs
  • Études de cas tirées de situations réelles
  • Remise d’un support électronique complet et d’un guide des bonnes pratiques

Modalités, méthodes et moyens pédagogiques

La formation Stratégies d’Excellence pour les Services Clients : De la Relation à la Fidélisation est délivrée en présentiel ou distanciel (blended-learning, e-learning, classe virtuelle, présentiel à distance). Chez Learni, organisme de formation certifié Qualiopi, chaque parcours est conçu pour maximiser l'acquisition de compétences, quel que soit le mode de formation choisi.

Le formateur alterne entre méthode démonstrative, interrogative et active (via des travaux pratiques et/ou des mises en situation). Cette approche pédagogique garantit un apprentissage concret et directement applicable en entreprise.

Moyens pédagogiques requis

Pour le bon déroulement de la formation Stratégies d’Excellence pour les Services Clients : De la Relation à la Fidélisation, les moyens pédagogiques suivants sont nécessaires :

  • Ordinateurs Mac ou PC, connexion internet haut débit fibre, tableau blanc ou paperboard, vidéoprojecteur ou écran tactile interactif (pour les sessions en distanciel)
  • Environnements de formation installés sur les postes de travail ou accessibles en ligne
  • Supports de cours, exercices pratiques et ressources complémentaires
  • Accès post-formation aux supports et ressources pédagogiques

En cas de formation intra-entreprise sur site externe à Learni, le client s'assure et s'engage à disposer de toutes les ressources matérielles pédagogiques nécessaires (équipements informatiques, connexion internet…) au bon déroulement de l'action de formation conformément aux prérequis indiqués dans le programme de formation communiqué.

* nous consulter pour la faisabilité en distanciel** ratio variable selon la formation suivie

Modalités d'évaluation des acquis

L'évaluation des compétences acquises lors de la formation Stratégies d’Excellence pour les Services Clients : De la Relation à la Fidélisation s'effectue à travers :

  • En cours de formation : études de cas, travaux pratiques et mises en situation professionnelle
  • En fin de formation : questionnaire d'auto-évaluation et évaluation des acquis par le formateur
  • Après la formation : attestation de fin de formation détaillant les compétences acquises

Accessibilité de la formation

Learni s'engage pour l'accessibilité de ses formations professionnelles. Toutes nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Nos équipes sont à votre disposition pour adapter les modalités pédagogiques à vos besoins spécifiques. N'hésitez pas à nous contacter pour toute demande d'aménagement.

Modalités et délais d'accès à la formation

Les formations Learni sont disponibles en inter-entreprise et intra-entreprise, en présentiel comme en distanciel. Les inscriptions sont possibles jusqu'à 48 heures ouvrées avant le début de la formation. Nos formations sont éligibles aux financements OPCO, Pôle emploi et FNE-Formation. Contactez-nous pour étudier ensemble votre projet de formation et les possibilités de prise en charge.

Avis vérifiés

Ils ont suivi nos formations

4,9 · +100 avis vérifiés
★★★★★

« cool, j'ai appris des trucs »

TomFormation AWS — Cloud Practitioner
★★★★★

« j'etais perdu au debut mais Ramy Saharaoui m'a pas laché, il a pris le temps. merci vraiment »

Eva CarpentierFormation LLM en Entreprise — Claude, ChatGPT, Mistral
★★★★★

« la formation dev etait intense mais grave bien. merci Anthony Khelil »

NolanDWWM - Développeur Web et Web Mobile
★★★★★

« 😊👍 »

AmbreDWWM - Développement Web & Mobile React
★★★★★

« bien 👍 »

Léo BlanchardFormation AWS — DevOps Engineer Professional
★★★★★

« Allan Busi t'es au top, continue comme ça. formation géniale »

MargotFormation Claude & ChatGPT — Comparatif et Cas d'Usage
★★★★★

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Notre méthode

La qualité de la formation, garantie à chaque étape

Avant, pendant, après : on cadre, on présente le formateur, on adapte le contenu et on mesure l'impact. Vous gardez la main du début à la fin.

Étape 1

Sélection rigoureuse du formateur

Chaque formateur est validé sur trois critères : expertise métier en exercice, pédagogie éprouvée et alignement avec votre secteur.

  • Triple validation : technique, pédagogique, sectorielle.
  • Note minimale 4,8/5 sur les 12 dernières sessions.
Étape 2

Vous rencontrez le formateur avant

Visio de 30 minutes entre vous et le formateur retenu pour valider l'alignement, ajuster le contenu et lever les derniers doutes.

  • Briefing live des objectifs et du contexte d'équipe.
  • Veto possible — on remplace gratuitement si besoin.
Étape 3

Contenu adapté à votre contexte

Pas de slides recyclées. Le syllabus est retravaillé à partir de vos cas réels : outils, contraintes, vocabulaire, projets en cours.

  • Cas pratiques issus de votre stack et de vos projets.
  • Programme co-écrit puis validé par votre équipe.
Étape 4

Suivi qualité continu

Évaluations à chaud, à 30/90/180 jours et plan de consolidation. Si la formation n'a pas l'impact prévu, on retravaille.

  • NPS, quiz d'acquis et auto-évaluation des compétences.
  • Engagement satisfaction : 100 % satisfait ou refonte gratuite.

Une promesse simple : vous ne payez pas pour découvrir le formateur le jour J. Tout est validé en amont, par vous.

Votre formation professionnelle partout

Construisons
votre prochain
parcours.

30 minutes avec un conseiller formation. Sans engagement. Sans argumentaire commercial maquillé en démo.

Réponse sous 24 h · Qualiopi · OPCO
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