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Pour lutter contre les inégalités d'accès à l'éducation, Learni offre un kit scolaire complet à un enfant dans le besoin pour chaque formation réservée. Vous montez en compétence, un enfant prend le chemin de l'école.
Fondée par des passionnés de l'apprentissage et de l'innovation, Learni s'est donnée pour mission de rendre la formation professionnelle accessible à tous, partout dans le monde. Notre équipe intervient dans les plus grandes métropoles — Paris, Lyon, Marseille — mais aussi à l'international, pour accompagner les talents et les organisations dans leur montée en compétences.
Ne laissez pas ce retard s'accumuler
Sans blameless postmortems, les équipes SRE perdent 50% de temps sur des incidents récurrents, avec MTTR moyen passant à 6 heures au lieu de 2.
Les entreprises subissent 25% de coûts supplémentaires par outage, soit 150k€ en moyenne pour un downtimes de 1h sur services critiques.
68% des ingénieurs rapportent une culture toxique freinant l'innovation, menaçant promotions et retention talents.
En 2026, ignorer ces pratiques creuse l'écart concurrentiel face à des rivaux agiles qui transforment échecs en avancées rapides.
Plongez dans les origines des blameless postmortems inspirés de Google SRE, adoptez le mindset sans blame via des cas d'études concrets d'incidents majeurs, construisez des timelines précises avec outils comme Miro ou Lucidchart, pratiquez la technique des 5 whys sur scénarios réels, produisez votre premier template blameless personnalisé, analysez l'impact sur la culture d'entreprise avec retours d'équipes expertes.
Maîtrisez les protocoles d'investigation blameless postmortems en décomposant les incidents complexes, utilisez diagrammes fishbone et arbres de causalité pour identifier les faiblesses systémiques, testez des hypothèses via logs et métriques avec outils ELK Stack ou Grafana, simulez des root cause analysis sur vos incidents passés, générez des actions correctives mesurables, intégrez des feedbacks multidisciplinaires pour une résilience renforcée.
Créez des templates blameless postmortems avancés adaptés à votre stack tech, intégrez Miro pour collaborations visuelles en temps réel et Google Docs pour documentation partagée, automatisez la collecte de logs avec scripts Python et Alertmanager, pratiquez sur un projet fil rouge d'incident simulé, testez l'interopérabilité avec Jira ou Confluence, produisez un kit outils prêt pour déploiement en production SRE.
Dirigez des sessions blameless postmortems en live avec rôles clairs pour participants SRE et ops, gérez les biais cognitifs et conflits via techniques de facilitation expertes, animez des ateliers sur incidents hybrides cloud/legacy, recueillez des insights actionnables de 8-10 personnes, mesurez l'engagement avec sondages post-atelier, appliquez sur votre cas d'entreprise pour un livrable facilitation certifiant.
Déployez un programme blameless postmortems à l'échelle de l'entreprise avec roadmap personnalisée, définissez KPI comme MTTR réduit de 40% et taux de récidive incidents, intégrez dans CI/CD et OKR SRE, analysez ROI via études de cas chiffrées, préparez un plan de scaling pour équipes distribuées, clôturez par soutenance de votre postmortem fil rouge avec recommandations certifiantes pour direction.
La formation Formation Blameless postmortems - Renforcer la résilience SRE est délivrée en présentiel ou distanciel (blended-learning, classe virtuelle, présentiel à distance). Chez Learni, organisme de formation certifié Qualiopi, chaque parcours est conçu pour maximiser l'acquisition de compétences, quel que soit le mode de formation choisi.
Le formateur alterne entre méthode démonstrative, interrogative et active (via des travaux pratiques et/ou des mises en situation). Cette approche pédagogique garantit un apprentissage concret et directement applicable en entreprise.
Pour le bon déroulement de la formation Formation Blameless postmortems - Renforcer la résilience SRE, les moyens pédagogiques suivants sont nécessaires :
En cas de formation intra-entreprise sur site externe à Learni, le client s'assure et s'engage à disposer de toutes les ressources matérielles pédagogiques nécessaires (équipements informatiques, connexion internet…) au bon déroulement de l'action de formation conformément aux prérequis indiqués dans le programme de formation communiqué.
L'évaluation des compétences acquises lors de la formation Formation Blameless postmortems - Renforcer la résilience SRE s'effectue à travers :
Learni s'engage pour l'accessibilité de ses formations professionnelles. Toutes nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Nos équipes sont à votre disposition pour adapter les modalités pédagogiques à vos besoins spécifiques. N'hésitez pas à nous contacter pour toute demande d'aménagement.
Les formations Learni sont disponibles en inter-entreprise et intra-entreprise, en présentiel comme en distanciel. Les inscriptions sont possibles jusqu'à 48 heures ouvrées avant le début de la formation. Nos formations sont éligibles aux financements OPCO, France Travail, FNE-Formation et CSP (contrat de sécurisation professionnelle). Contactez-nous pour étudier ensemble votre projet de formation et les possibilités de prise en charge.
« Learni a co-conçu notre programme IA pour 200 collaborateurs. Sélection rigoureuse, intervenants experts et accompagnement post-formation. Résultat : 92 % des apprenants ont mis en application en moins de 30 jours, et un ROI mesuré à +180 % sur le premier semestre. »
« Nous avons confié à Learni la création de notre nouveau cycle. Allan sélectionne désormais nos formateurs : contenus pertinents et fort engagement. Apprenants très satisfaits et offre éducative renforcée. »
« En tant que Responsable pédagogique, j'ai été conquis par la réactivité et le professionnalisme de Learni : sélection rigoureuse des formateurs, suivi exemplaire et impact concret sur nos cohortes. »
Avant, pendant, après : on cadre, on présente le formateur, on adapte le contenu et on mesure l'impact. Vous gardez la main du début à la fin.
Chaque formateur est validé sur trois critères : expertise métier en exercice, pédagogie éprouvée et alignement avec votre secteur.
Visio de 30 minutes entre vous et le formateur retenu pour valider l'alignement, ajuster le contenu et lever les derniers doutes.
Pas de slides recyclées. Le syllabus est retravaillé à partir de vos cas réels : outils, contraintes, vocabulaire, projets en cours.
Évaluations à chaud, à 30/90/180 jours et plan de consolidation. Si la formation n'a pas l'impact prévu, on retravaille.
Une promesse simple : vous ne payez pas pour découvrir le formateur le jour J. Tout est validé en amont, par vous.
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Performance & optimisationQualiopiPerformance & optimisationQualiopi30 minutes avec un conseiller formation. Sans engagement. Sans argumentaire commercial maquillé en démo.
