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Fondée par des passionnés de l'apprentissage et de l'innovation, Learni s'est donnée pour mission de rendre la formation professionnelle accessible à tous, partout dans le monde. Notre équipe intervient dans les plus grandes métropoles — Paris, Lyon, Marseille — mais aussi à l'international, pour accompagner les talents et les organisations dans leur montée en compétences.
Ne laissez pas ce retard s'accumuler
Sans maîtrise d'OAuth 2.1, 68% des entreprises RH subissent des fuites de données sensibles selon l'ANSSI, exposant recrutements et paie à des breaches coûteuses dépassant 4 millions d'euros par incident.
Les managers talents risquent des sanctions RGPD jusqu'à 4% du CA, freinant la croissance et la confiance des équipes.
Carrières stagnent face à des concurrents sécurisés, avec 45% des postes RH experts exigeant ces protocoles.
Investissez dès maintenant pour protéger votre entreprise et accélérer votre expertise professionnelle.
Plongez dans les évolutions d'OAuth 2.1 avec analyse des drafts récents, implémentez PKCE via des exercices pratiques sur Node.js et Postman, configurez les JAR pour une redirection sécurisée, explorez les outils comme OAuth Debugger et Fiddler pour tracer les flux, appliquez à des cas RH comme l'accès aux portails recrutement, produisez des diagrammes de séquences et un rapport de conformité initial, tout en intégrant des meilleures pratiques certifiantes pour l'entreprise.
Déployez PAR et DPoP dans des scénarios avancés via des labs sur Keycloak et Auth0, simulez des attaques et remédiations pour la gestion des talents, intégrez OAuth 2.1 à des API paie et social avec exercices sur Spring Security, analysez la conformité RGPD via des audits pratiques, générez des politiques de tokens personnalisées, testez en conditions réelles distancielles avec feedback en direct, et finalisez un plan d'action déployable pour booster les compétences RH professionnelles.
La formation Formation OAuth 2.1 - Sécuriser authentification RH experte est délivrée en présentiel ou distanciel (blended-learning, e-learning, classe virtuelle, présentiel à distance). Chez Learni, organisme de formation certifié Qualiopi, chaque parcours est conçu pour maximiser l'acquisition de compétences, quel que soit le mode de formation choisi.
Le formateur alterne entre méthode démonstrative, interrogative et active (via des travaux pratiques et/ou des mises en situation). Cette approche pédagogique garantit un apprentissage concret et directement applicable en entreprise.
Pour le bon déroulement de la formation Formation OAuth 2.1 - Sécuriser authentification RH experte, les moyens pédagogiques suivants sont nécessaires :
En cas de formation intra-entreprise sur site externe à Learni, le client s'assure et s'engage à disposer de toutes les ressources matérielles pédagogiques nécessaires (équipements informatiques, connexion internet…) au bon déroulement de l'action de formation conformément aux prérequis indiqués dans le programme de formation communiqué.
L'évaluation des compétences acquises lors de la formation Formation OAuth 2.1 - Sécuriser authentification RH experte s'effectue à travers :
Learni s'engage pour l'accessibilité de ses formations professionnelles. Toutes nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Nos équipes sont à votre disposition pour adapter les modalités pédagogiques à vos besoins spécifiques. N'hésitez pas à nous contacter pour toute demande d'aménagement.
Les formations Learni sont disponibles en inter-entreprise et intra-entreprise, en présentiel comme en distanciel. Les inscriptions sont possibles jusqu'à 48 heures ouvrées avant le début de la formation. Nos formations sont éligibles aux financements OPCO, Pôle emploi et FNE-Formation. Contactez-nous pour étudier ensemble votre projet de formation et les possibilités de prise en charge.
« cool, j'ai appris des trucs »
« j'etais perdu au debut mais Ramy Saharaoui m'a pas laché, il a pris le temps. merci vraiment »
« la formation dev etait intense mais grave bien. merci Anthony Khelil »
« 😊👍 »
« bien 👍 »
« Allan Busi t'es au top, continue comme ça. formation géniale »
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Avant, pendant, après : on cadre, on présente le formateur, on adapte le contenu et on mesure l'impact. Vous gardez la main du début à la fin.
Chaque formateur est validé sur trois critères : expertise métier en exercice, pédagogie éprouvée et alignement avec votre secteur.
Visio de 30 minutes entre vous et le formateur retenu pour valider l'alignement, ajuster le contenu et lever les derniers doutes.
Pas de slides recyclées. Le syllabus est retravaillé à partir de vos cas réels : outils, contraintes, vocabulaire, projets en cours.
Évaluations à chaud, à 30/90/180 jours et plan de consolidation. Si la formation n'a pas l'impact prévu, on retravaille.
Une promesse simple : vous ne payez pas pour découvrir le formateur le jour J. Tout est validé en amont, par vous.
Ressources HumainesQualiopi
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Développement PersonnelQualiopiDéveloppement PersonnelQualiopi30 minutes avec un conseiller formation. Sans engagement. Sans argumentaire commercial maquillé en démo.
