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Formation Grille d'évaluation - Optimiser vos outils pédagogiques

Réf. : NEK669
10 personnes max.
3300€ HT / par personne
−15% dès 2 pers.−30% dès 3 pers.−50% dès 5 pers.
Paiement en 3 fois · Présentiel sur devis · +450€ avec passage de certification
3 journées
distanciel

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EquansAptarArcelorMittalUbisoftINSEECLa PlateformeCESIEFREIEPSIINGETISMy Digital SchoolYnovEquansAptarArcelorMittalUbisoftINSEECLa PlateformeCESIEFREIEPSIINGETISMy Digital SchoolYnov

Objectifs de la formation

  • Maîtriser la conception de grilles d'évaluation alignées sur les objectifs professionnels.
  • Développer des compétences solides pour mesurer les acquis en entreprise.
  • Concevoir des outils d'évaluation certifiante adaptés à différents contextes.
  • Optimiser l'analyse des résultats pour améliorer les parcours de formation.
  • Implémenter des grilles qui renforcent la qualité pédagogique globale.
  • Évaluer efficacement les compétences des apprenants en situation réelle.

L'histoire de Learni

Fondée par des passionnés de l'apprentissage et de l'innovation, Learni s'est donnée pour mission de rendre la formation professionnelle accessible à tous, partout dans le monde. Notre équipe intervient dans les plus grandes métropoles — Paris, Lyon, Marseille — mais aussi à l'international, pour accompagner les talents et les organisations dans leur montée en compétences.

Ne laissez pas ce retard s'accumuler

Pourquoi cette formation est essentielle

  • Sans maîtrise des grilles d'évaluation, 65 % des formations échouent à démontrer leur impact réel.

  • Les entreprises perdent alors en moyenne 25 % de budget formation sans résultats mesurables.

  • Les formateurs peinent à justifier leurs actions et voient leur crédibilité professionnelle diminuer.

  • Ne pas investir dans cette compétence expose à des refus de certification et à une stagnation de carrière dans un marché exigeant des preuves concrètes.

Allan Busi
Allan Busi

Formateur Learni · Expert

73%écart de productivité
×3coût de l'inaction

Programme de la formation

Module 1Thématique : Conception de grille d'évaluation (outils numériques, critères mesurables, livrables)

Vous découvrirez les fondements d'une grille d'évaluation efficace pendant cette première journée. Nous analyserons des exemples concrets d'outils utilisés en formation professionnelle. Vous apprendrez à définir des critères clairs et observables. Des exercices pratiques vous permettront de créer votre première grille alignée sur des compétences cibles. Nous utiliserons des méthodes structurées pour garantir la fiabilité des mesures.

Module 2Thématique : Application de grille d'évaluation (études de cas, feedback, livrables)

Cette journée vous immerge dans l'utilisation concrète des grilles d'évaluation. Nous travaillerons sur des cas réels issus de contextes d'entreprise. Vous pratiquerez l'observation, la notation et la restitution de résultats. Des outils numériques faciliteront la collecte et l'analyse des données. Vous repartirez avec des grilles prêtes à déployer et des retours personnalisés.

Module 3Thématique : Optimisation de grille d'évaluation (ajustements, certification, livrables)

La dernière journée porte sur l'amélioration continue de vos grilles d'évaluation. Nous aborderons les biais courants et les solutions pour les corriger. Vous apprendrez à rendre vos outils certifiants et conformes aux exigences Qualiopi. Des ateliers collaboratifs permettront d'affiner les versions finales. Vous obtiendrez un plan d'action pour les déployer dans votre structure.

Méthode d'évaluation

  • Quiz interactif sur les critères de qualité d'une grille
  • Étude de cas pratique avec grille personnalisée
  • Auto-évaluation finale et plan de progression

Méthode d'apprentissage

  • Création de grilles d'évaluation opérationnelles
  • Analyse de données issues de sessions réelles
  • Conception d'outils adaptés à votre contexte
  • Intégration de méthodes d'amélioration continue

Modalités, méthodes et moyens pédagogiques

La formation Formation Grille d'évaluation - Optimiser vos outils pédagogiques est délivrée en présentiel ou distanciel (blended-learning, classe virtuelle, présentiel à distance). Chez Learni, organisme de formation certifié Qualiopi, chaque parcours est conçu pour maximiser l'acquisition de compétences, quel que soit le mode de formation choisi.

Le formateur alterne entre méthode démonstrative, interrogative et active (via des travaux pratiques et/ou des mises en situation). Cette approche pédagogique garantit un apprentissage concret et directement applicable en entreprise.

Moyens pédagogiques requis

Pour le bon déroulement de la formation Formation Grille d'évaluation - Optimiser vos outils pédagogiques, les moyens pédagogiques suivants sont nécessaires :

  • Ordinateurs Mac ou PC, connexion internet haut débit fibre, tableau blanc ou paperboard, vidéoprojecteur ou écran tactile interactif (pour les sessions en distanciel)
  • Environnements de formation installés sur les postes de travail ou accessibles en ligne
  • Supports de cours, exercices pratiques et ressources complémentaires
  • Accès post-formation aux supports et ressources pédagogiques

En cas de formation intra-entreprise sur site externe à Learni, le client s'assure et s'engage à disposer de toutes les ressources matérielles pédagogiques nécessaires (équipements informatiques, connexion internet…) au bon déroulement de l'action de formation conformément aux prérequis indiqués dans le programme de formation communiqué.

* nous consulter pour la faisabilité en distanciel** ratio variable selon la formation suivie

Modalités d'évaluation des acquis

L'évaluation des compétences acquises lors de la formation Formation Grille d'évaluation - Optimiser vos outils pédagogiques s'effectue à travers :

  • En cours de formation : études de cas, travaux pratiques et mises en situation professionnelle
  • En fin de formation : questionnaire d'auto-évaluation et évaluation des acquis par le formateur
  • Après la formation : attestation de fin de formation détaillant les compétences acquises

Accessibilité de la formation

Learni s'engage pour l'accessibilité de ses formations professionnelles. Toutes nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Nos équipes sont à votre disposition pour adapter les modalités pédagogiques à vos besoins spécifiques. N'hésitez pas à nous contacter pour toute demande d'aménagement.

Modalités et délais d'accès à la formation

Les formations Learni sont disponibles en inter-entreprise et intra-entreprise, en présentiel comme en distanciel. Les inscriptions sont possibles jusqu'à 48 heures ouvrées avant le début de la formation. Nos formations sont éligibles aux financements OPCO, Pôle emploi et FNE-Formation. Contactez-nous pour étudier ensemble votre projet de formation et les possibilités de prise en charge.

Avis vérifiés

Ils ont suivi nos formations

4,9 · +100 avis vérifiés
★★★★★

« cool, j'ai appris des trucs »

TomFormation AWS — Cloud Practitioner
★★★★★

« j'etais perdu au debut mais Ramy Saharaoui m'a pas laché, il a pris le temps. merci vraiment »

Eva CarpentierFormation LLM en Entreprise — Claude, ChatGPT, Mistral
★★★★★

« la formation dev etait intense mais grave bien. merci Anthony Khelil »

NolanDWWM - Développeur Web et Web Mobile
★★★★★

« 😊👍 »

AmbreDWWM - Développement Web & Mobile React
★★★★★

« bien 👍 »

Léo BlanchardFormation AWS — DevOps Engineer Professional
★★★★★

« Allan Busi t'es au top, continue comme ça. formation géniale »

MargotFormation Claude & ChatGPT — Comparatif et Cas d'Usage
★★★★★

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« j'etais perdu au debut mais Ramy Saharaoui m'a pas laché, il a pris le temps. merci vraiment »

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Notre méthode

La qualité de la formation, garantie à chaque étape

Avant, pendant, après : on cadre, on présente le formateur, on adapte le contenu et on mesure l'impact. Vous gardez la main du début à la fin.

Étape 1

Sélection rigoureuse du formateur

Chaque formateur est validé sur trois critères : expertise métier en exercice, pédagogie éprouvée et alignement avec votre secteur.

  • Triple validation : technique, pédagogique, sectorielle.
  • Note minimale 4,8/5 sur les 12 dernières sessions.
Étape 2

Vous rencontrez le formateur avant

Visio de 30 minutes entre vous et le formateur retenu pour valider l'alignement, ajuster le contenu et lever les derniers doutes.

  • Briefing live des objectifs et du contexte d'équipe.
  • Veto possible — on remplace gratuitement si besoin.
Étape 3

Contenu adapté à votre contexte

Pas de slides recyclées. Le syllabus est retravaillé à partir de vos cas réels : outils, contraintes, vocabulaire, projets en cours.

  • Cas pratiques issus de votre stack et de vos projets.
  • Programme co-écrit puis validé par votre équipe.
Étape 4

Suivi qualité continu

Évaluations à chaud, à 30/90/180 jours et plan de consolidation. Si la formation n'a pas l'impact prévu, on retravaille.

  • NPS, quiz d'acquis et auto-évaluation des compétences.
  • Engagement satisfaction : 100 % satisfait ou refonte gratuite.

Une promesse simple : vous ne payez pas pour découvrir le formateur le jour J. Tout est validé en amont, par vous.

Votre formation professionnelle partout

Construisons
votre prochain
parcours.

30 minutes avec un conseiller formation. Sans engagement. Sans argumentaire commercial maquillé en démo.

Réponse sous 24 h · Qualiopi · OPCO
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