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Fondée par des passionnés de l'apprentissage et de l'innovation, Learni s'est donnée pour mission de rendre la formation professionnelle accessible à tous, partout dans le monde. Notre équipe intervient dans les plus grandes métropoles — Paris, Lyon, Marseille — mais aussi à l'international, pour accompagner les talents et les organisations dans leur montée en compétences.
Ne laissez pas ce retard s'accumuler
Sans maîtrise de l'intelligence émotionnelle, 70% des managers subissent un burnout avant 45 ans selon l'étude Gallup 2025, entraînant une perte de productivité de 25% en équipe et des conflits internes coûtant 2,5 millions d'euros annuels aux PME.
Votre carrière stagne : promotions manquées, turnover d'équipes multiplié par 3, relations toxiques qui freinent l'innovation.
En 2026, les leaders émotionnellement intelligents captent 40% de postes exécutifs de plus.
Agissez maintenant pour transformer ces risques en atouts compétitifs durables.
Découvrez les fondements avancés de l'auto-conscience émotionnelle via le modèle EQ-i 3.0 actualisé pour 2026, réalisez des auto-évaluations en ligne personnalisées, pratiquez le journaling émotionnel avec feedback en temps réel, analysez vos triggers émotionnels à travers des cas concrets d'entreprise, produisez un rapport personnel de diagnostic émotionnel, intégrez des exercices de mindfulness adaptés au distanciel pour ancrer ces compétences dès la première journée.
Plongez dans la maîtrise des émotions via des techniques cognitivo-comportementales prospectives, simulez des conflits d'équipe en visioconférence avec débriefing live, développez l'empathie active par des role-plays immersifs filmés, explorez des cas réels de crises managériales, créez des scripts de communication émotionnellement intelligents, testez des outils digitaux comme l'app EQ-Tracker pour monitorer vos réactions, consolidez ces acquis par des duels empathiques en petits groupes pour une application immédiate en entreprise.
Synthétisez vos compétences en élaborant un plan d'action leadership émotionnel sur 6 mois, utilisez des dashboards interactifs pour tracker vos progrès, simulez des présentations de haut niveau avec gestion du stress live, intégrez des métriques KPI émotionnelles adaptées à 2026, bénéficiez d'un coaching individuel virtuel final, produisez un livrable certifiant avec auto-évaluation et roadmap entreprise, préparez l'impact immédiat sur vos équipes via des retours concrets et mesurables.
La formation Formation Intelligence émotionnelle 2026 - Maîtriser émotions pour booster leadership est délivrée en présentiel ou distanciel (blended-learning, e-learning, classe virtuelle, présentiel à distance). Chez Learni, organisme de formation certifié Qualiopi, chaque parcours est conçu pour maximiser l'acquisition de compétences, quel que soit le mode de formation choisi.
Le formateur alterne entre méthode démonstrative, interrogative et active (via des travaux pratiques et/ou des mises en situation). Cette approche pédagogique garantit un apprentissage concret et directement applicable en entreprise.
Pour le bon déroulement de la formation Formation Intelligence émotionnelle 2026 - Maîtriser émotions pour booster leadership, les moyens pédagogiques suivants sont nécessaires :
En cas de formation intra-entreprise sur site externe à Learni, le client s'assure et s'engage à disposer de toutes les ressources matérielles pédagogiques nécessaires (équipements informatiques, connexion internet…) au bon déroulement de l'action de formation conformément aux prérequis indiqués dans le programme de formation communiqué.
L'évaluation des compétences acquises lors de la formation Formation Intelligence émotionnelle 2026 - Maîtriser émotions pour booster leadership s'effectue à travers :
Learni s'engage pour l'accessibilité de ses formations professionnelles. Toutes nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Nos équipes sont à votre disposition pour adapter les modalités pédagogiques à vos besoins spécifiques. N'hésitez pas à nous contacter pour toute demande d'aménagement.
Les formations Learni sont disponibles en inter-entreprise et intra-entreprise, en présentiel comme en distanciel. Les inscriptions sont possibles jusqu'à 48 heures ouvrées avant le début de la formation. Nos formations sont éligibles aux financements OPCO, Pôle emploi et FNE-Formation. Contactez-nous pour étudier ensemble votre projet de formation et les possibilités de prise en charge.
« cool, j'ai appris des trucs »
« j'etais perdu au debut mais Ramy Saharaoui m'a pas laché, il a pris le temps. merci vraiment »
« la formation dev etait intense mais grave bien. merci Anthony Khelil »
« 😊👍 »
« bien 👍 »
« Allan Busi t'es au top, continue comme ça. formation géniale »
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Avant, pendant, après : on cadre, on présente le formateur, on adapte le contenu et on mesure l'impact. Vous gardez la main du début à la fin.
Chaque formateur est validé sur trois critères : expertise métier en exercice, pédagogie éprouvée et alignement avec votre secteur.
Visio de 30 minutes entre vous et le formateur retenu pour valider l'alignement, ajuster le contenu et lever les derniers doutes.
Pas de slides recyclées. Le syllabus est retravaillé à partir de vos cas réels : outils, contraintes, vocabulaire, projets en cours.
Évaluations à chaud, à 30/90/180 jours et plan de consolidation. Si la formation n'a pas l'impact prévu, on retravaille.
Une promesse simple : vous ne payez pas pour découvrir le formateur le jour J. Tout est validé en amont, par vous.
Développement PersonnelQualiopi
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Outils collaboratifsQualiopi30 minutes avec un conseiller formation. Sans engagement. Sans argumentaire commercial maquillé en démo.
