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Fondée par des passionnés de l'apprentissage et de l'innovation, Learni s'est donnée pour mission de rendre la formation professionnelle accessible à tous, partout dans le monde. Notre équipe intervient dans les plus grandes métropoles telles que Paris, Lyon, Marseille, mais aussi à l'international, afin d'accompagner les talents et les organisations dans leur montée en compétences.
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Formation Intelligence Artificielle à Marseille en Août 2026 avec Learni. Qualiopi, formateurs experts, éligible OPCO/CPF. Devis gratuit.
Allan Busi
1 août 20268 min de lectureMarseille
Formation Formation Professionnelle à Saint-Denis en Novembre 2026 avec Learni. Qualiopi, formateurs experts, éligible OPCO/CPF. Devis gratuit.
Allan Busi1 nov. 20268 min de lectureSaint-DenisFormation Professionnelle à Marseille en Août 2026 avec Learni. Qualiopi, formateurs experts, éligible OPCO. Devis gratuit pour entreprises marseillaises.
Allan Busi1 août 20268 min de lectureMarseilleDécouvrez les étapes précises pour candidater aux bourses d’excellence dès avril 2026, avec focus sur financements OPCO et certifications Qualiopi pour booster votre carrière en formation professionnelle.
Allan Busi19 avr. 202612 min de lectureNe laissez pas ce retard s'accumuler
Sans gestion proactive des compétences, les entreprises subissent un turnover de 25% en moyenne, coûtant jusqu'à 150% du salaire annuel par départ.
En 2026, 60% des organisations non préparées perdront des talents face à la concurrence, avec des pertes de productivité estimées à 30% dues à des écarts de compétences.
Les RH défaillants exposent à des risques légaux et stratégiques, freinant la croissance.
Chaque trimestre sans plan aggrave l'écart, menaçant la compétitivité et les carrières des managers.
La formation Formation Gestion des compétences 2026 - Anticiper les talents essentiels est délivrée en présentiel ou distanciel (blended-learning, e-learning, classe virtuelle, présentiel à distance). Chez Learni, organisme de formation certifié Qualiopi, chaque parcours est conçu pour maximiser l'acquisition de compétences, quel que soit le mode de formation choisi.
Le formateur alterne entre méthode démonstrative, interrogative et active (via des travaux pratiques et/ou des mises en situation). Cette approche pédagogique garantit un apprentissage concret et directement applicable en entreprise.
Pour garantir la qualité de la formation Formation Gestion des compétences 2026 - Anticiper les talents essentiels, Learni met à disposition les moyens pédagogiques suivants :
En cas de formation intra-entreprise sur site externe à Learni, le client s'assure et s'engage à disposer de toutes les ressources matérielles pédagogiques nécessaires (équipements informatiques, connexion internet...) au bon déroulement de l'action de formation conformément aux prérequis indiqués dans le programme de formation communiqué.
L'évaluation des compétences acquises lors de la formation Formation Gestion des compétences 2026 - Anticiper les talents essentiels s'effectue à travers :
Learni s'engage pour l'accessibilité de ses formations professionnelles. Toutes nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Nos équipes sont à votre disposition pour adapter les modalités pédagogiques à vos besoins spécifiques. N'hésitez pas à nous contacter pour toute demande d'aménagement.
Les formations Learni sont disponibles en inter-entreprise et intra-entreprise, en présentiel comme en distanciel. Les inscriptions sont possibles jusqu'à 48 heures ouvrées avant le début de la formation. Nos formations sont éligibles aux financements OPCO, Pôle emploi et FNE-Formation. Contactez-nous pour étudier ensemble votre projet de formation et les possibilités de prise en charge.
Découverte des concepts essentiels de la gestion des compétences, exploration des réglementations et tendances 2026 comme l'IA et la RSE, réalisation d'un diagnostic initial de votre organisation via un atelier pratique, identification des compétences critiques pour l'avenir, création d'une première matrice simple avec Excel ou outils gratuits, échanges sur des cas d'entreprises réelles pour ancrer les apprentissages et motiver l'action immédiate.
Construction d'une cartographie complète des compétences existantes dans votre équipe, utilisation de templates prêts à l'emploi et logiciels comme Klaxos ou Gestic, conduite d'entretiens simulés pour évaluer les écarts, exercices pratiques sur des scénarios d'entreprise, production d'un rapport visuel des forces et faiblesses, focus sur l'alignement stratégique pour des résultats concrets et mesurables dès la fin de la session.
Analyse des tendances 2026 via des études de cas (marché du travail, digitalisation), modélisation de scénarios prospectifs avec outils comme Scenario Planning, intégration de données RH pour prédire les besoins en talents, ateliers collaboratifs pour prioriser les compétences émergentes comme l'IA éthique, élaboration d'un plan d'anticipation personnalisé, mise en lumière de gains compétitifs pour transformer votre entreprise en leader visionnaire.
Définition d'un plan d'action concret avec budgets et timelines, intégration dans des plateformes comme TalentSoft ou Moodle pour le suivi, simulation de déploiements en formation professionnelle certifiante, définition de KPIs pour mesurer l'impact business, révision du projet fil rouge avec feedback expert, remise d'un kit opérationnel prêt à déployer, pour une application immédiate et des résultats durables en entreprise.
10 personnes max.
3500€ HT / par personne
4 jours
distancielPublic
Responsables RH, managers d'équipe et dirigeants d'entreprise pour une montée en compétences
Prérequis
Connaissances de base en ressources humaines et gestion d'équipe
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Intermédiaire
2 200,00 €2 journées
distanciel12 pers. max.Intermédiaire3 300,00 €3 journéesdistanciel12 pers. max.Intermédiaire2 200,00 €2 journéesdistanciel12 pers. max.Intermédiaire1 100,00 €1 journéedistanciel12 pers. max.
