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Pour lutter contre les inégalités d'accès à l'éducation, Learni offre un kit scolaire complet à un enfant dans le besoin pour chaque formation réservée. Vous montez en compétence, un enfant prend le chemin de l'école.
Fondée par des passionnés de l'apprentissage et de l'innovation, Learni s'est donnée pour mission de rendre la formation professionnelle accessible à tous, partout dans le monde. Notre équipe intervient dans les plus grandes métropoles — Paris, Lyon, Marseille — mais aussi à l'international, pour accompagner les talents et les organisations dans leur montée en compétences.
Ne laissez pas ce retard s'accumuler
Les entreprises qui négligent la gestion du BFR s'exposent à des ruptures de trésorerie critiques.
Selon les statistiques, 60 % des défaillances sont liées à un manque de fonds de roulement.
Cette situation entraîne des retards de paiement, une perte de confiance des partenaires et une dégradation rapide de la note de crédit.
Sur le plan professionnel, les experts incapables d'anticiper ces risques voient leur carrière freinée et leur employabilité réduite.
Agir maintenant permet d'éviter ces pertes et de sécuriser la pérennité de l'entreprise.
Cette première journée permet aux participants d'analyser en profondeur les composantes du BFR au travers d'études de cas concrets. Les apprenants utilisent des modèles Excel avancés pour cartographier les cycles clients, stocks et fournisseurs. Des exercices pratiques sur des données réelles d'entreprises conduisent à la production d'un diagnostic complet et de recommandations chiffrées.
Les participants explorent les leviers stratégiques pour réduire le BFR, incluant la renégociation des délais et la mise en place de solutions de financement court terme. Des ateliers interactifs sur des scénarios d'entreprise permettent de concevoir des plans d'action mesurables. L'accent est mis sur l'intégration des outils digitaux de suivi en temps réel.
La dernière journée est consacrée au pilotage pérenne du BFR et à la construction de tableaux de bord dynamiques. Les apprenants travaillent sur des cas d'entreprise pour déployer des indicateurs de performance et des prévisions à horizon 2026. Chaque participant repart avec un plan de mise en œuvre personnalisé et certifiant.
La formation Formation BFR 2026 - Optimiser la trésorerie d'entreprise est délivrée en présentiel ou distanciel (blended-learning, classe virtuelle, présentiel à distance). Chez Learni, organisme de formation certifié Qualiopi, chaque parcours est conçu pour maximiser l'acquisition de compétences, quel que soit le mode de formation choisi.
Le formateur alterne entre méthode démonstrative, interrogative et active (via des travaux pratiques et/ou des mises en situation). Cette approche pédagogique garantit un apprentissage concret et directement applicable en entreprise.
Pour le bon déroulement de la formation Formation BFR 2026 - Optimiser la trésorerie d'entreprise, les moyens pédagogiques suivants sont nécessaires :
En cas de formation intra-entreprise sur site externe à Learni, le client s'assure et s'engage à disposer de toutes les ressources matérielles pédagogiques nécessaires (équipements informatiques, connexion internet…) au bon déroulement de l'action de formation conformément aux prérequis indiqués dans le programme de formation communiqué.
L'évaluation des compétences acquises lors de la formation Formation BFR 2026 - Optimiser la trésorerie d'entreprise s'effectue à travers :
Learni s'engage pour l'accessibilité de ses formations professionnelles. Toutes nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Nos équipes sont à votre disposition pour adapter les modalités pédagogiques à vos besoins spécifiques. N'hésitez pas à nous contacter pour toute demande d'aménagement.
Les formations Learni sont disponibles en inter-entreprise et intra-entreprise, en présentiel comme en distanciel. Les inscriptions sont possibles jusqu'à 48 heures ouvrées avant le début de la formation. Nos formations sont éligibles aux financements OPCO, France Travail, FNE-Formation et CSP (contrat de sécurisation professionnelle). Contactez-nous pour étudier ensemble votre projet de formation et les possibilités de prise en charge.
« cool, j'ai appris des trucs »
« j'etais perdu au debut mais Ramy Saharaoui m'a pas laché, il a pris le temps. merci vraiment »
« la formation dev etait intense mais grave bien. merci Anthony Khelil »
« 😊👍 »
« bien 👍 »
« Allan Busi t'es au top, continue comme ça. formation géniale »
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Avant, pendant, après : on cadre, on présente le formateur, on adapte le contenu et on mesure l'impact. Vous gardez la main du début à la fin.
Chaque formateur est validé sur trois critères : expertise métier en exercice, pédagogie éprouvée et alignement avec votre secteur.
Visio de 30 minutes entre vous et le formateur retenu pour valider l'alignement, ajuster le contenu et lever les derniers doutes.
Pas de slides recyclées. Le syllabus est retravaillé à partir de vos cas réels : outils, contraintes, vocabulaire, projets en cours.
Évaluations à chaud, à 30/90/180 jours et plan de consolidation. Si la formation n'a pas l'impact prévu, on retravaille.
Une promesse simple : vous ne payez pas pour découvrir le formateur le jour J. Tout est validé en amont, par vous.
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Réseaux sociauxQualiopiRéseaux sociauxQualiopi30 minutes avec un conseiller formation. Sans engagement. Sans argumentaire commercial maquillé en démo.
