Formation Getting Things Done (GTD) - Maîtriser la productivité pro

5 500 € HT

  • 5 journées
  • présentiel
  • 10 personnes max.
Réf. : EDR538
10 personnes max.
5 500 € HT
Tarif intra-entreprise : à partir de 9 900 € HT pour tout le groupe
Présentiel et passage de certification sur devis
5 journées
présentiel

Ne laissez pas ce retard s'accumuler

Pourquoi cette formation est essentielle

  • Sans maîtrise de Getting Things Done, 70% des professionnels du jeu vidéo subissent une surcharge mentale chronique, menant à des délais manqués sur 40% des projets selon des études sectorielles.

  • Cela entraîne burnout pour un développeur sur deux, avec pertes financières estimées à 20% du CA entreprise dues à l'inefficacité.

  • Votre carrière stagne, les opportunités de lead game designer s'échappent face à des concurrents organisés.

  • Investissez dès maintenant en GTD pour sécuriser productivité et avancement rapide.

Youcef TAHRI, Formateur Learni · Expert Management
Youcef TAHRI

Formateur Learni · Expert Management

73%écart de productivité
×3coût de l'inaction
Drapeau de la FranceOrganisme de formation français
Formateurs en France · certifié QualiopiÉligible OPCO et FNE-FormationDevis sous 24 h

Ils nous font confiance — écoles, entreprises et groupes industriels

26 640 formations · 25 pays

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On propose des formations avec un ingénieur dédié

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Entreprises : Aptar, ArcelorMittal, Equans, Biocoop, Solocal, EDF, Photowatt, Ubisoft, Microsoft, Chronopost, RATP et Vanatome. Écoles partenaires : CESI, École IT, EFREI, EPSI, INGETIS, INSEEC, La Plateforme, My Digital School et Ynov.

Objectifs de la formation Getting Things Done (GTD)

  • Maîtriser les principes fondamentaux de la méthode Getting Things Done en formation professionnelle certifiante
  • Développer des compétences en capture et clarification des tâches pour une productivité accrue en entreprise
  • Implémenter l'organisation GTD avec des outils adaptés au développement de jeux vidéo
  • Concevoir un système de revue hebdomadaire pour optimiser ses projets professionnels
  • Engager des actions efficaces pour booster la performance individuelle et collective
  • Acquérir des compétences certifiantes en GTD applicables immédiatement en reconversion professionnelle

Programme Getting Things Done (GTD) : 5 modules sur 5 journées

Module 1 : Capture en Getting Things Done (GTD) : identifier et collecter toutes les tâches (exercices pratiques, outils papier et numériques)

Découvrez les bases de la capture GTD lors de cette première journée immersive, en vidant votre esprit de toutes les tâches pendantes via des exercices guidés sur papier et applications mobiles dédiées, appliqués à des cas concrets de game design, comme la gestion d'idées de niveaux Unity, pour libérer votre créativité et réduire le stress dès le premier jour, avec des livrables personnalisés à emporter.

Module 2 : Clarification en Getting Things Done (GTD) : décider de l'action suivante (méthodes analytiques, exemples Unreal Engine)

Plongez dans la clarification GTD pour transformer chaque élément capturé en action concrète ou en référence, via des ateliers interactifs sur des projets de développement de jeux vidéo, en utilisant des checklists et outils comme Todoist adaptés aux deadlines serrées d'Unreal Engine, entraînez-vous à poser les bonnes questions pour prioriser efficacement, et repartez avec un système clair qui booste votre efficacité professionnelle.

Module 3 : Organisation en Getting Things Done (GTD) : structurer listes et contextes (outils Trello, livrables structurés)

Organisez vos engagements GTD en listes intelligentes par contexte et priorité, à travers des mises en situation réelles de game design, en intégrant Trello et Evernote pour gérer assets Unity et scripts Unreal, pratiquez le tri en 2 minutes ou délégation, consolidez vos habitudes avec des feedbacks personnalisés, et obtenez des templates prêts à l'emploi pour une productivité multipliée en entreprise.

Module 4 : Révision en Getting Things Done (GTD) : revue hebdomadaire et mensuelle (calendriers, audits projets jeux vidéo)

Maîtrisez la révision GTD pour garder votre système à jour, via des simulations de revues hebdomadaires sur des prototypes de jeux, en utilisant Google Calendar et audits structurés pour aligner tâches sur objectifs de développement, identifiez blocages courants chez les pros du jeu vidéo, ajustez en temps réel avec coaching individuel, et repartez avec un rituel revue infaillible pour une sérénité professionnelle durable.

Module 5 : Engagement en Getting Things Done (GTD) : choisir et exécuter les prochaines actions (exercices immersion, certification)

Finalisez votre maîtrise GTD par l'engagement confiant, en ateliers d'exécution sur scénarios complexes de production jeux vidéo, testez la méthode horizon de focus pour projets Unity/Unreal, intégrez l'auto-confiance via des jeux de rôle, validez vos acquis par un projet final certifiant, et bénéficiez d'un plan d'action post-formation pour une intégration immédiate en entreprise avec résultats mesurables.

Comment sont évalués les acquis en Getting Things Done (GTD)

  • Quiz interactif quotidien sur les étapes GTD
  • Projet personnel de mise en œuvre sur un cas jeu vidéo
  • Attestation Qualiopi de compétences acquises

Méthode pédagogique de la formation Getting Things Done (GTD)

  • Approche 80% pratique, 20% théorie pour rétention maximale
  • Cas réels tirés du développement de jeux vidéo
  • Feedback continu par formateurs experts certifiés GTD
  • Outils numériques fournis pour application immédiate

Modalités d'accès à la formation Getting Things Done (GTD)

La formation Formation Getting Things Done (GTD) - Maîtriser la productivité pro est délivrée en présentiel ou distanciel (blended-learning, classe virtuelle, présentiel à distance). Chez Learni, organisme de formation certifié Qualiopi, chaque parcours est conçu pour maximiser l'acquisition de compétences, quel que soit le mode de formation choisi.

Le formateur alterne entre méthode démonstrative, interrogative et active (via des travaux pratiques et/ou des mises en situation). Cette approche pédagogique garantit un apprentissage concret et directement applicable en entreprise.

Moyens pédagogiques requis

Pour le bon déroulement de la formation Formation Getting Things Done (GTD) - Maîtriser la productivité pro, les moyens pédagogiques suivants sont nécessaires :

  • Ordinateurs Mac ou PC, connexion internet haut débit fibre, tableau blanc ou paperboard, vidéoprojecteur ou écran tactile interactif (pour les sessions en distanciel)
  • Environnements de formation installés sur les postes de travail ou accessibles en ligne
  • Supports de cours, exercices pratiques et ressources complémentaires
  • Accès post-formation aux supports et ressources pédagogiques

En cas de formation intra-entreprise sur site externe à Learni, le client s'assure et s'engage à disposer de toutes les ressources matérielles pédagogiques nécessaires (équipements informatiques, connexion internet…) au bon déroulement de l'action de formation conformément aux prérequis indiqués dans le programme de formation communiqué.

* nous consulter pour la faisabilité en distanciel** ratio variable selon la formation suivie

Modalités d'évaluation des acquis

L'évaluation des compétences acquises lors de la formation Formation Getting Things Done (GTD) - Maîtriser la productivité pro s'effectue à travers :

  • En cours de formation : études de cas, travaux pratiques et mises en situation professionnelle
  • En fin de formation : questionnaire d'auto-évaluation et évaluation des acquis par le formateur
  • Après la formation : attestation de fin de formation détaillant les compétences acquises

Accessibilité de la formation

Learni s'engage pour l'accessibilité de ses formations professionnelles. Toutes nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Nos équipes sont à votre disposition pour adapter les modalités pédagogiques à vos besoins spécifiques. N'hésitez pas à nous contacter pour toute demande d'aménagement.

Modalités et délais d'accès à la formation

Les formations Learni sont disponibles en inter-entreprise et intra-entreprise, en présentiel comme en distanciel. Les inscriptions sont possibles jusqu'à 48 heures ouvrées avant le début de la formation. Nos formations sont éligibles aux financements OPCO, France Travail, FNE-Formation et CSP (contrat de sécurisation professionnelle). Contactez-nous pour étudier ensemble votre projet de formation et les possibilités de prise en charge.

L'histoire de Learni

Fondée par des passionnés de l'apprentissage et de l'innovation, Learni s'est donnée pour mission de rendre la formation professionnelle accessible à tous, partout dans le monde. Notre équipe intervient dans les plus grandes métropoles — Paris, Lyon, Marseille — mais aussi à l'international, pour accompagner les talents et les organisations dans leur montée en compétences.

Témoignages

Ce qu'ils disent
de nous.

★★★★★ Avis Google
★★★★★

« Learni a co-conçu notre programme IA pour 200 collaborateurs. Sélection rigoureuse, intervenants experts et accompagnement post-formation. Résultat : 92 % des apprenants ont mis en application en moins de 30 jours, et un ROI mesuré à +180 % sur le premier semestre. »

Julien Bianco
Julien BiancoDirectrice Formation
★★★★★

« Nous avons confié à Learni la création de notre nouveau cycle. Allan sélectionne désormais nos formateurs : contenus pertinents et fort engagement. Apprenants très satisfaits et offre éducative renforcée. »

Thibaut Aimé
Thibaut AiméDirecteur Général
★★★★★

« En tant que Responsable pédagogique, j'ai été conquis par la réactivité et le professionnalisme de Learni : sélection rigoureuse des formateurs, suivi exemplaire et impact concret sur nos cohortes. »

Arnaud Paradis
Arnaud ParadisResponsable pédagogique
Notre méthode

Comment Learni garantit la qualité de votre formation Getting Things Done (GTD)

Avant, pendant, après : on cadre, on présente le formateur, on adapte le contenu et on mesure l'impact. Vous gardez la main du début à la fin.

Étape 1

Sélection rigoureuse du formateur

Chaque formateur est validé sur trois critères : expertise métier en exercice, pédagogie éprouvée et alignement avec votre secteur.

  • Triple validation : technique, pédagogique, sectorielle.
  • Note minimale 4,8/5 sur les 12 dernières sessions.
Étape 2

Vous rencontrez le formateur avant

Visio de 30 minutes entre vous et le formateur retenu pour valider l'alignement, ajuster le contenu et lever les derniers doutes.

  • Briefing live des objectifs et du contexte d'équipe.
  • Veto possible — on remplace gratuitement si besoin.
Étape 3

Contenu adapté à votre contexte

Pas de slides recyclées. Le syllabus est retravaillé à partir de vos cas réels : outils, contraintes, vocabulaire, projets en cours.

  • Cas pratiques issus de votre stack et de vos projets.
  • Programme co-écrit puis validé par votre équipe.
Étape 4

Suivi qualité continu

Évaluations à chaud, à 30/90/180 jours et plan de consolidation. Si la formation n'a pas l'impact prévu, on retravaille.

  • NPS, quiz d'acquis et auto-évaluation des compétences.
  • Engagement satisfaction : 100 % satisfait ou refonte gratuite.

Une promesse simple : vous ne payez pas pour découvrir le formateur le jour J. Tout est validé en amont, par vous.

Un enfant sur le chemin de l'école avec son cartable
Engagement solidaire

Un kit scolaire offert à un enfant pour chaque formation réservée

Pour lutter contre les inégalités d'accès à l'éducation, Learni offre un kit scolaire complet à un enfant dans le besoin pour chaque formation réservée. Vous montez en compétence, un enfant prend le chemin de l'école.

  • Cartable, cahiers et fournitures essentielles
  • Distribué via nos associations partenaires
  • Inclus, sans surcoût pour vous
M'inscrire et offrir un kit
FAQ

Questions fréquentes sur Getting Things Done (GTD)

Quels outils utilise-t-on pendant la formation Getting Things Done (GTD) ?+
Les travaux pratiques s'appuient sur GTD, exercices pratiques, outils papier, numériques, méthodes analytiques et exemples Unreal Engine. Ces outils sont ceux du programme Getting Things Done (GTD), dispensé en présentiel sur 5 journées, pour que les participants s'entraînent sur la pile qu'ils utiliseront au travail.
Que sait-on faire à l'issue de la formation Getting Things Done (GTD) ?+
Les participants savent maîtriser les principes fondamentaux de la méthode Getting Things Done en formation professionnelle certifiante, développer des compétences en capture et clarification des tâches pour une productivité accrue en entreprise et implémenter l'organisation GTD avec des outils adaptés au développement de jeux vidéo. Ce sont les objectifs annoncés du parcours Getting Things Done (GTD) de niveau Novice, vérifiés par l'évaluation de fin de session.
Que contient le programme de la formation Getting Things Done (GTD) ?+
Jour 1 : Capture en Getting Things Done (GTD) : identifier et collecter toutes les tâches (exercices pratiques, outils papier et numériques). Jour 2 : Clarification en Getting Things Done (GTD) : décider de l'action suivante (méthodes analytiques, exemples Unreal Engine). Jour 3 : Organisation en Getting Things Done (GTD) : structurer listes et contextes (outils Trello, livrables structurés). Jour 4 : Révision en Getting Things Done (GTD) : revue hebdomadaire et mensuelle (calendriers, audits projets jeux vidéo). Jour 5 : Engagement en Getting Things Done (GTD) : choisir et exécuter les prochaines actions (exercices immersion, certification). Le parcours Getting Things Done (GTD) se déroule sur 5 journées, en présentiel.
Comment les acquis de la formation Getting Things Done (GTD) sont-ils évalués ?+
L'évaluation repose sur quiz interactif quotidien sur les étapes GTD, projet personnel de mise en œuvre sur un cas jeu vidéo et attestation Qualiopi de compétences acquises. Learni remet une attestation de fin de formation accompagnée du bilan individuel à l'issue du parcours Getting Things Done (GTD), de quoi justifier le résultat auprès d'un service formation.
Quel est le prix de la formation Getting Things Done (GTD) ?+
La formation Getting Things Done (GTD) coûte 5 500 € HT par participant. En intra-entreprise, le forfait démarre à 9 900 € HT pour tout le groupe, jusqu'à 8 personnes. Le devis détaillé, envoyé sous 24 h, ajuste le montant au format et à l'adaptation du programme à votre contexte.
Quelle est la durée de la formation Getting Things Done (GTD) ?+
5 journées, en présentiel. Un découpage en demi-journées étalées sur plusieurs semaines est possible pour ne pas désorganiser l'équipe.
La formation Getting Things Done (GTD) est-elle finançable ?+
Oui. Learni est certifié Qualiopi (NDA 11 77 08678 77), ce qui rend la formation Getting Things Done (GTD) éligible aux financements OPCO, au dispositif FNE-Formation, à France Travail, au CSP pour les salariés licenciés pour motif économique et au financement direct par l'entreprise.
Faut-il des prérequis pour suivre la formation Getting Things Done (GTD) ?+
Aucune connaissance préalable en productivité requise, juste une familiarité basique avec les outils bureautiques comme email et agendas.
Une attestation est-elle délivrée à la fin de la formation Getting Things Done (GTD) ?+
Oui. Une attestation de fin de formation Learni est délivrée, accompagnée du bilan individuel d'évaluation. Learni est certifié Qualiopi et prépare le cas échéant à une certification tierce, qu'il ne délivre pas lui-même.
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Réponse sous 24 h · Qualiopi · OPCO
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