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Maîtriser la Classe Virtuelle : Concevoir et Animer des Formations à Distance

Réf. : VID567
12 personnes max.
2200 € HT / par personne
−15% dès 2 pers.−30% dès 3 pers.−50% dès 5 pers.
Paiement en 3 fois · +150€/j en présentiel · +450€ avec passage de certification
2 journées
distanciel

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Objectifs de la formation

  • Comprendre les enjeux pédagogiques et techniques d’une classe virtuelle
  • Maîtriser les différents outils et fonctionnalités des plateformes de classe virtuelle
  • Concevoir une session adaptée aux modalités et contraintes du distanciel
  • Animer efficacement une classe virtuelle pour susciter l’engagement
  • Gérer les interactions, l’évaluation et le suivi des apprenants en virtuel

L'histoire de Learni

Fondée par des passionnés de l'apprentissage et de l'innovation, Learni s'est donnée pour mission de rendre la formation professionnelle accessible à tous, partout dans le monde. Notre équipe intervient dans les plus grandes métropoles — Paris, Lyon, Marseille — mais aussi à l'international, pour accompagner les talents et les organisations dans leur montée en compétences.

Ne laissez pas ce retard s'accumuler

Pourquoi cette formation est essentielle

  • Sans maîtrise de la classe virtuelle, 70 % des formations à distance subissent un fort désengagement, avec un taux d'abandon moyen de 50 % des participants.

  • Cela génère une perte de 12 heures de formation productive par apprenant par trimestre, soit 3 000 € de coûts inutiles par session pour une entreprise de 50 salariés.

  • Les RH et formateurs risquent des retours négatifs massifs, des retards stratégiques en compétences et une érosion de la réputation professionnelle.

  • Chaque mois sans expertise en conception et animation en ligne creuse un écart concurrentiel insurmontable.

Allan Busi
Allan Busi

Formateur Learni · Expert

73%écart de productivité
×3coût de l'inaction

Programme de la formation

Module 1Découvrir l’univers de la classe virtuelle

Définition de la classe virtuelle, panorama des outils existants (Zoom, Teams, Google Meet, etc.), enjeux pédagogiques, réglementation et bonnes pratiques. Étude de cas de déploiement dans différents secteurs.

Module 2Concevoir une classe virtuelle efficace

Méthodologie d’ingénierie pédagogique spécifique au distanciel, scénarisation et rythme, choix des outils d’interaction (sondages, quiz, tableaux partagés), création de supports adaptés, gestion du temps et du déroulé.

Module 3Animer et dynamiser une classe virtuelle

Techniques d’animation à distance, gestion de la participation et de l’attention, astuces pour favoriser l’engagement collectif et individuel, résolution des problèmes techniques fréquents.

Module 4Gérer l’évaluation, le suivi et l’accompagnement

Évaluation des acquis en temps réel, suivi individualisé (quizz, tableaux de bord, relances), retours et feedback personnalisés, accompagnement post-session.

Module 5Mise en pratique et personnalisation

Travaux pratiques : création et animation en binôme d'une mini-classe virtuelle, analyse collective, retours personnalisés. Atelier sur la personnalisation de la pédagogie selon les typologies d'apprenants.

Méthode d'évaluation

  • Ateliers de mise en pratique et auto-évaluation à chaque étape
  • QCM final et soutenance d'un micro-projet individuel (création d’une séquence de classe virtuelle)

Méthode d'apprentissage

  • Cours interactifs en ligne
  • Démonstrations et tutoriels d’outils
  • Exercices pratiques individuels et collectifs
  • Retours personnalisés sur chaque projet

Modalités, méthodes et moyens pédagogiques

La formation Maîtriser la Classe Virtuelle : Concevoir et Animer des Formations à Distance est délivrée en présentiel ou distanciel (blended-learning, e-learning, classe virtuelle, présentiel à distance). Chez Learni, organisme de formation certifié Qualiopi, chaque parcours est conçu pour maximiser l'acquisition de compétences, quel que soit le mode de formation choisi.

Le formateur alterne entre méthode démonstrative, interrogative et active (via des travaux pratiques et/ou des mises en situation). Cette approche pédagogique garantit un apprentissage concret et directement applicable en entreprise.

Moyens pédagogiques requis

Pour le bon déroulement de la formation Maîtriser la Classe Virtuelle : Concevoir et Animer des Formations à Distance, les moyens pédagogiques suivants sont nécessaires :

  • Ordinateurs Mac ou PC, connexion internet haut débit fibre, tableau blanc ou paperboard, vidéoprojecteur ou écran tactile interactif (pour les sessions en distanciel)
  • Environnements de formation installés sur les postes de travail ou accessibles en ligne
  • Supports de cours, exercices pratiques et ressources complémentaires
  • Accès post-formation aux supports et ressources pédagogiques

En cas de formation intra-entreprise sur site externe à Learni, le client s'assure et s'engage à disposer de toutes les ressources matérielles pédagogiques nécessaires (équipements informatiques, connexion internet…) au bon déroulement de l'action de formation conformément aux prérequis indiqués dans le programme de formation communiqué.

* nous consulter pour la faisabilité en distanciel** ratio variable selon la formation suivie

Modalités d'évaluation des acquis

L'évaluation des compétences acquises lors de la formation Maîtriser la Classe Virtuelle : Concevoir et Animer des Formations à Distance s'effectue à travers :

  • En cours de formation : études de cas, travaux pratiques et mises en situation professionnelle
  • En fin de formation : questionnaire d'auto-évaluation et évaluation des acquis par le formateur
  • Après la formation : attestation de fin de formation détaillant les compétences acquises

Accessibilité de la formation

Learni s'engage pour l'accessibilité de ses formations professionnelles. Toutes nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Nos équipes sont à votre disposition pour adapter les modalités pédagogiques à vos besoins spécifiques. N'hésitez pas à nous contacter pour toute demande d'aménagement.

Modalités et délais d'accès à la formation

Les formations Learni sont disponibles en inter-entreprise et intra-entreprise, en présentiel comme en distanciel. Les inscriptions sont possibles jusqu'à 48 heures ouvrées avant le début de la formation. Nos formations sont éligibles aux financements OPCO, Pôle emploi et FNE-Formation. Contactez-nous pour étudier ensemble votre projet de formation et les possibilités de prise en charge.

Avis vérifiés

Ils ont suivi nos formations

4,9 · +100 avis vérifiés
★★★★★

« cool, j'ai appris des trucs »

TomFormation AWS — Cloud Practitioner
★★★★★

« j'etais perdu au debut mais Ramy Saharaoui m'a pas laché, il a pris le temps. merci vraiment »

Eva CarpentierFormation LLM en Entreprise — Claude, ChatGPT, Mistral
★★★★★

« la formation dev etait intense mais grave bien. merci Anthony Khelil »

NolanDWWM - Développeur Web et Web Mobile
★★★★★

« 😊👍 »

AmbreDWWM - Développement Web & Mobile React
★★★★★

« bien 👍 »

Léo BlanchardFormation AWS — DevOps Engineer Professional
★★★★★

« Allan Busi t'es au top, continue comme ça. formation géniale »

MargotFormation Claude & ChatGPT — Comparatif et Cas d'Usage
★★★★★

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« j'etais perdu au debut mais Ramy Saharaoui m'a pas laché, il a pris le temps. merci vraiment »

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Notre méthode

La qualité de la formation, garantie à chaque étape

Avant, pendant, après : on cadre, on présente le formateur, on adapte le contenu et on mesure l'impact. Vous gardez la main du début à la fin.

Étape 1

Sélection rigoureuse du formateur

Chaque formateur est validé sur trois critères : expertise métier en exercice, pédagogie éprouvée et alignement avec votre secteur.

  • Triple validation : technique, pédagogique, sectorielle.
  • Note minimale 4,8/5 sur les 12 dernières sessions.
Étape 2

Vous rencontrez le formateur avant

Visio de 30 minutes entre vous et le formateur retenu pour valider l'alignement, ajuster le contenu et lever les derniers doutes.

  • Briefing live des objectifs et du contexte d'équipe.
  • Veto possible — on remplace gratuitement si besoin.
Étape 3

Contenu adapté à votre contexte

Pas de slides recyclées. Le syllabus est retravaillé à partir de vos cas réels : outils, contraintes, vocabulaire, projets en cours.

  • Cas pratiques issus de votre stack et de vos projets.
  • Programme co-écrit puis validé par votre équipe.
Étape 4

Suivi qualité continu

Évaluations à chaud, à 30/90/180 jours et plan de consolidation. Si la formation n'a pas l'impact prévu, on retravaille.

  • NPS, quiz d'acquis et auto-évaluation des compétences.
  • Engagement satisfaction : 100 % satisfait ou refonte gratuite.

Une promesse simple : vous ne payez pas pour découvrir le formateur le jour J. Tout est validé en amont, par vous.

Votre formation professionnelle partout

Construisons
votre prochain
parcours.

30 minutes avec un conseiller formation. Sans engagement. Sans argumentaire commercial maquillé en démo.

Réponse sous 24 h · Qualiopi · OPCO
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