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Fondée par des passionnés de l'apprentissage et de l'innovation, Learni s'est donnée pour mission de rendre la formation professionnelle accessible à tous, partout dans le monde. Notre équipe intervient dans les plus grandes métropoles telles que Paris, Lyon, Marseille, mais aussi à l'international, afin d'accompagner les talents et les organisations dans leur montée en compétences.
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Ne laissez pas ce retard s'accumuler
Sans un mindset de croissance, managers et dirigeants fixent leurs équipes dans un cercle vicieux de stagnation et de fragilité émotionnelle, limitant résilience et performances.
Résultat : 70 % des échecs managériaux proviennent d'un mindset fixe, causant une perte de productivité de 25 % en moyenne et un turnover coûtant 1,5 fois le salaire annuel par collaborateur.
Pour l'entreprise, cela rime avec 15 % de CA en moins, des opportunités manquées et une vulnérabilité accrue aux crises économiques.
Chaque trimestre sans maîtrise de ce levier mental, le risque de décrochage compétitif et de burn-out collectif explose.
La formation Formation Mindset de croissance - Booster performances et résilience est délivrée en présentiel ou distanciel (blended-learning, e-learning, classe virtuelle, présentiel à distance). Chez Learni, organisme de formation certifié Qualiopi, chaque parcours est conçu pour maximiser l'acquisition de compétences, quel que soit le mode de formation choisi.
Le formateur alterne entre méthode démonstrative, interrogative et active (via des travaux pratiques et/ou des mises en situation). Cette approche pédagogique garantit un apprentissage concret et directement applicable en entreprise.
Pour garantir la qualité de la formation Formation Mindset de croissance - Booster performances et résilience, Learni met à disposition les moyens pédagogiques suivants :
En cas de formation intra-entreprise sur site externe à Learni, le client s'assure et s'engage à disposer de toutes les ressources matérielles pédagogiques nécessaires (équipements informatiques, connexion internet...) au bon déroulement de l'action de formation conformément aux prérequis indiqués dans le programme de formation communiqué.
L'évaluation des compétences acquises lors de la formation Formation Mindset de croissance - Booster performances et résilience s'effectue à travers :
Learni s'engage pour l'accessibilité de ses formations professionnelles. Toutes nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Nos équipes sont à votre disposition pour adapter les modalités pédagogiques à vos besoins spécifiques. N'hésitez pas à nous contacter pour toute demande d'aménagement.
Les formations Learni sont disponibles en inter-entreprise et intra-entreprise, en présentiel comme en distanciel. Les inscriptions sont possibles jusqu'à 48 heures ouvrées avant le début de la formation. Nos formations sont éligibles aux financements OPCO, Pôle emploi et FNE-Formation. Contactez-nous pour étudier ensemble votre projet de formation et les possibilités de prise en charge.
Définition du mindset fixe vs croissance. Principes de Carol Dweck appliqués au pro. Identifier ses croyances limitantes. Exercices d'auto-évaluation. Cas concrets de leaders. Mise en pratique avec journaling. Démarrage du projet fil rouge personnel. Analyse de succès et échecs passés. Outils pour tracker progrès.
Stratégies pour transformer échecs en opportunités. Techniques de reframing mental. Gestion du stress professionnel. Exercices pratiques en binôme. Études de cas d'entreprises résilientes. Renforcement des feedbacks positifs. Intégration au projet fil rouge. Rôles des défis dans la croissance. Outils de visualisation quotidienne.
Application collective du mindset. Communication growth-oriented. Motivation d'équipes via mindset. Simulations de réunions pro. Exercices de coaching pair. Analyse de cultures d'entreprise gagnantes. Avancée du projet fil rouge en groupe. Outils collaboratifs pour mindset partagé. Gestion des résistances collectives.
Habitudes quotidiennes pour mindset pro. Mesure des progrès personnels. Plan d'action post-formation. Soutenance du projet fil rouge. QCM d'évaluation compétences. Stratégies d'ancrage long terme. Ressources certifiantes en ligne. Feedback formateur. Préparation à l'intégration en entreprise.
Public
Managers, coachs professionnels, RH et dirigeants en montée en compétences
Prérequis
Expérience professionnelle de 2 ans minimum et bases en développement personnel

Nos formations sont éligibles à de nombreux dispositifs de financement : OPCO, Pôle emploi et FNE. Nous vous accompagnons dans vos démarches pour mobiliser ces aides et faciliter l'accès à la formation.
Nos tarifs reflètent notre engagement à vous accompagner avec l'excellence : chaque formation est conçue et animée par des formateurs soigneusement recrutés pour leur expertise et leur pédagogie, afin de garantir un accompagnement de haut niveau.
Nous ne proposons pas le financement via le CPF : ce choix est motivé par notre engagement qualité et la volonté de vous protéger face à la recrudescence d'arnaques sur ce dispositif.
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