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Founded by passionate advocates of learning and innovation, Learni set out to make professional training accessible to everyone, everywhere in the world. Our team works in the largest cities such as Paris, Lyon, Marseille, and internationally, to support talents and organizations in their skills development.
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Don't let this gap widen
Sans maîtrise avancée des entretiens annuels, 68% des managers RH rapportent un turnover volontaire accru de 25% selon l'étude Deloitte 2023, entraînant des coûts de recrutement avoisinant 1,5 fois le salaire annuel brut par départ.
Les équipes perdent en motivation, avec une productivité en baisse de 15-20% due à des évaluations superficielles, exposant l'entreprise à des risques de démotivation collective et de non-conformité aux obligations légales sur la gestion des talents.
Votre carrière RH stagne face à des pairs certifiés, tandis que les concurrents optimisent leurs performances.
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The Formation Entretiens annuels - Optimiser évaluations et talents training is delivered in-person or remotely (blended-learning, e-learning, virtual classroom, remote in-person). At Learni, a Qualiopi-certified training organization, each program is designed to maximize skills acquisition, regardless of the training mode chosen.
The trainer alternates between demonstrative, interrogative, and active methods (through practical exercises and/or real-world scenarios). This pedagogical approach ensures concrete and directly applicable learning in the workplace.
To ensure the quality of the Formation Entretiens annuels - Optimiser évaluations et talents training, Learni provides the following teaching resources:
For in-house training at a location external to Learni, the client ensures and commits to having all necessary teaching materials (IT equipment, internet connection...) for the proper conduct of the training action in accordance with the prerequisites indicated in the communicated training program.
The assessment of skills acquired during the Formation Entretiens annuels - Optimiser évaluations et talents training is carried out through:
Learni is committed to the accessibility of its professional training programs. All our training programs are accessible to people with disabilities. Our teams are available to adapt teaching methods to your specific needs. Do not hesitate to contact us for any accommodation request.
Learni training programs are available for inter-company and intra-company settings, both in-person and remote. Registration is possible up to 48 business hours before the start of training. Our programs are eligible for OPCO, Pôle emploi, and FNE-Formation funding. Contact us to discuss your training project and funding possibilities.
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Plongez dans l'animation d'entretiens annuels via des mises en situation interactives en distanciel, pratiquez le feedback 360° avec des outils comme Microsoft Teams pour des retours croisés, développez des plans d'action concrets et mesurables avec suivi digital, explorez des techniques de gestion des résistances et de motivation intrinsèque, analysez des cas d'études d'entreprises leaders en RH, produisez un plan de suivi personnalisé incluant des indicateurs de succès et des sessions de coaching virtuel pour ancrer les compétences acquises durablement.
Target audience
Responsables RH, managers d'équipes, DRH et coachs internes visant une montée en compétences en gestion des talents via entretiens annuels performants.
Prerequisites
Expérience confirmée d'au moins 3 ans en animation d'entretiens individuels, maîtrise des processus RH et outils d'évaluation de performance.
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